Indeed
Az Indeed a világ első számú karrieroldala1, amelyet havonta több mint 300 millió egyedi látogató2 keres fel. Az Indeed számára az álláskeresők a legfontosabbak, ezért lehetővé teszi nekik, hogy ingyen kereshessenek az álláshirdetésekben, közzétegyék az önéletrajzukat, és cégek után kutassanak. Mindennap millióknak kínálunk fel új lehetőségeket.
1 Comscore, összes látogatás, 2022. szeptember
2 Az Indeed belső adatai, az egyedi látogatók átlagos száma havonta 2022. április és szeptember között
Üdvözöljük!
A legfontosabb feladatunknak tartjuk, hogy segítsünk a felhasználóknak a munkakeresésben, a munkáltatóknak pedig a megfelelő jelentkezők megtalálásában. Mivel az összes (a HR Tech által ismertetett) kapcsolt vállalkozásunk és márkánk magáénak érzi ezt a küldetést, kialakítottuk az Adatvédelmi központot, hogy tájékoztatást nyújtsunk felhasználóinknak kapcsolt vállalkozásainkról, valamint arról, hogyan osztunk meg adatokat e vállalkozásokkal annak érdekében, hogy a lehető legjobb termékeket és szolgáltatásokat kínálhassuk felhasználóinknak. A kapcsolt vállalkozások közötti adatmegosztási gyakorlatokról további információt az Adatvédelmi központ GYIK oldalán talál.
A közelmúltban frissítettük az Adatvédelmi szabályzatunkat. Ennek célja, hogy megőrizzük ügyfeleink bizalmát, és hogy az Adatvédelmi szabályzat egyértelműen elmagyarázza, hogyan gyűjtjük és használjuk fel a személyes és a nem személyes adatokat.
A legfontosabb változtatások összefoglalását alább olvashatja:
- Átalakítottuk az Adatvédelmi szabályzat felépítését és elrendezését, hogy egyszerűbben olvasható és értelmezhető legyen.
- Részletesebb tájékoztatást adtunk az általunk gyűjtött információkról, a Személyes adatok felhasználásáról, valamint arról, hogy ennek során milyen jogalapokra támaszkodunk.
- 2022 áprilisában bekerült a dokumentumba a japán személyes adatok védelmével foglalkozó törvény (APPI) bemutatása.
- A 2023. január 1-jén hatályba lépő kaliforniai fogyasztói adatvédelmi törvénynek és a kaliforniai adatvédelmi jogokról szóló törvénynek megfelelően (együttesen: CCPA) frissítettük a Régióspecifikus információk részt.
Felhívjuk a figyelmét, hogy az Indeednek és kapcsolt vállalkozásainak közvetlen, illetve közvetett tulajdonosa egy japán anyacég, a Recruit Holdings Co. Ltd.
Alább, az Utolsó módosítás részben megtekintheti, hogy mikor módosult legutóbb a dokumentum. A jelen Adatvédelmi szabályzat bármely módosítása az alább az Utolsó módosítás résznél jelzett napon válik hatályossá.
Ha az Indeed a Webhelyeken keresztül gyűjtött Személyes adatokat az adatgyűjtés idején megjelölttől lényegesen eltérő módon kívánja felhasználni, az Indeed erről e-mailben és/vagy a releváns Webhelyeken az ilyen felhasználást megelőzően 30 napon át közzétett értesítésben, illetve az egyéb, jogszabály által előírt módokon értesíti a felhasználókat.
Az Indeed fenntartja a jogot, hogy bármikor módosíthassa a jelen Adatvédelmi szabályzatot.
Az Indeed Adatvédelmi szabályzata
Utolsó módosítás: 2023. augusztus 16.
Felhívjuk a figyelmét, hogy az Indeednek és kapcsolt vállalkozásainak közvetlen, illetve közvetett tulajdonosa egy japán anyacég, a Recruit Holdings Co. Ltd.
A jelen átfogó módon ismerteti, hogy az Indeed hogyan használja fel az Ön adatait. Kérjük, az Indeed GDPR-rel, CCPA-val és általában véve az adatvédelemmel összefüggésben alkalmazott megközelítésével kapcsolatban keresse fel az Indeed Adatvédelmi GYIK oldalát.
Bevezetés
További információk arról, hogy az Indeed hogyan gyűjti, használja fel és osztja meg a felhasználók adatait.
Az Indeed nagyra becsüli, hogy felhasználóink és ügyfeleink megbíznak bennünk, és hozzáférést adnak nekünk a Személyes adataikhoz. Ebből az Adatvédelmi szabályzatból megismerheti, hogy mit teszünk e bizalom megőrzéséért és az adatok védelméért.
Adatvédelmi szabályzatunk ismerteti, hogyan gyűjtjük, használjuk fel és közöljük az Öntől és Önről gyűjtött Személyes és Nem személyes adatokat, amikor Ön felkeresi vagy használja online és/vagy mobilos webhelyeinket, alkalmazásainkat, szolgáltatásainkat és szoftvereinket, telefonon keresztül vagy személyesen interakcióba lép velünk, vagy ahol a hatályos jogszabályok megengedik, hogy a jelen Adatvédelmi szabályzat rendelkezéseit betartva nyilvánosan elérhető vagy külső forrásokból is szerzünk be ilyen adatokat.
Jelen Adatvédelmi szabályzat vállalatunk alábbi online és/vagy mobilos webhelyeire, alkalmazásaira, szolgáltatásaira és szoftvereire érvényes:
Ki a felelős az Ön adataiért?
Az alábbiakban leírjuk, mely esetekben jár el az Indeed adatkezelőként vagy -feldolgozóként az Ön Személyes adatai vonatkozásában, és hogy melyik jogalany felelős az Ön Személyes adataiért.
Ha Ön Japánban él, olvassa el a régióspecifikus albekezdést.
Álláskeresők részére:
- Bizonyos adatfeldolgozási tevékenységek során az Indeed adatfeldolgozóként jár el az Ön által az Indeed Apply rendszeren keresztül beküldött jelentkezési adatok, valamint az Ön interjújához kapcsolódó adatok viszonylatában, ha Ön az Indeed által hosztolt interjún vesz részt. Ezeknek az adatoknak az esetében az a Munkáltató az adatkezelő, akihez Ön jelentkezik. Adatfeldolgozóként addig tároljuk az adatokat, amíg az adatkezelő nem utasít minket, hogy töröljük őket.
- Az Indeed az adatkezelő minden más olyan információ kapcsán, amelyet Ön a Webhelyek használata során megad nekünk.
Munkáltatók részére:
- Bizonyos adatfeldolgozási tevékenységek során az Indeed adatfeldolgozóként jár az Álláskeresők által az Indeed Apply rendszeren keresztül beküldött jelentkezési adatok, valamint az Ön által a Jelentkezőimportálás szolgáltatással az Indeednek átadott adatok kapcsán. Ha regisztrál a Jelentkezőimportálás szolgáltatásunkra, el kell fogadnia egy adatkezelési szerződést, amelyben az Indeed meghatározza a közöttünk létrejövő kapcsolat kereteit. Adatfeldolgozóként addig tároljuk az adatokat, amíg az adatkezelő nem utasít minket, hogy töröljük őket.
- Az Indeed az adatkezelő minden más olyan információ kapcsán, amelyet Ön a Webhelyek használata során megad nekünk.
Az Ön földrajzi helyétől és a nálunk használt terméktől vagy szolgáltatástól függ, hogy ki az Ön adataiért felelős Indeed-adatkezelő. Fontos tudnia, hogy a Felhasználási feltételeinkben megjelölt szerződő jogalany nem minden esetben egyezik meg a jelen Adatvédelmi szabályzatban adatkezelőként megadott jogalannyal.
Az Egyesült Államokban élő felhasználóink esetében az adatkezelő az Indeed Inc.
A Japánban élő felhasználóink esetében az adatkezelő az Indeed Japan K.K.
Minden más felhasználó, köztük az EGT, az Egyesült Királyság és Svájc lakói esetében az adatkezelő az Indeed Ireland Operations Limited.
Fontos fogalommeghatározások
| Álláskereső | A saját munkájukkal vagy álláskeresési tevékenységükkel kapcsolatos álláslehetőségeket, szolgáltatásokat és tájékoztatást kereső magánszemélyek. |
| Munkáltató | Olyan magánszemélyek és/vagy szervezetek, akik, illetve amelyek munkaerő-felvétellel, emberi erőforrásokkal vagy az Álláskeresőkkel kapcsolatos információkat keresnek, illetve saját célból vagy mások megbízásából szeretnének álláslehetőségekkel kapcsolatos információkat elérhetővé tenni, beleértve többek között a több fél számára hirdetési felületet vásárló ügynökségeket és munkaközvetítő ügynökségeket is. |
| Személyes adatok | Minden olyan információ, amely azonosított vagy azonosítható magánszemélyre vonatkozik. Ide tartozhatnak a Szolgáltatásaink Ön általi használatával kapcsolatos adatok, például a készülékinformációk és az IP-cím. |
| Különleges adatok | Minden olyan információ, amely egy azonosított vagy azonosítható magánszemélyre vonatkozik, és a következő típusú információkat fed fel: faji vagy etnikai hovatartozás, politikai vélemény, vallási vagy filozófiai meggyőződés, szakszervezeti tagság, genetikai adatok, biometrikai adatok, egészségügyi adatok, nem vagy szexuális orientáció. |
| Nem személyes adatok | Minden olyan információ, amely nem egy azonosított vagy azonosítható magánszemélyre vonatkozik, például kizárólag egy vállalatra vonatkozó adatok. |
| Az Ön adatai | Az Önnel kapcsolatos Személyes és Nem személyes adatok. |
| Adatkezelő | Az a jogalany, amely meghatározza, hogyan és milyen célból kezelik fel az Ön adatait. |
| Adatfeldolgozó | Az a jogalany, amely az adatkezelő utasítására adatfeldolgozási tevékenységeket végez. |
| Indeed | Az Indeed bármely vállalata, ideértve az Indeed Inc., az Indeed Ireland Operations Ltd. és az Indeed Japan K.K. vállalatot. |
| Üzenetátviteli szolgáltatás | Az Indeed kétirányú üzenetátviteli proxyt és üzenetátviteli szolgáltatásokat kínál az Indeed-termékek felhasználóinak, többek között az Indeed-önéletrajz, az Indeed Apply, az Álláshirdetés feladása, az Indeed Chat, az Indeed Onboarding, az Indeed Text2Apply, illetve privát hívások, valamint további telefonos, szöveges, hangalapú vagy videó alapú elektronikus kommunikációs szolgáltatások használatakor. |
| Kapcsolt vállalkozások | Olyan jogalany, amely közvetve vagy közvetlenül irányít egy Indeed-jogalanyt, annak az irányítása vagy közös irányítása alatt áll, vagy vele közös irányítás alatt áll most vagy a jövőben. Az „irányítás” ebben az értelmezésben a részvények többségének birtoklását vagy a közvetlen irányításra való jogot és képességet jelenti. Közéjük tartoznak az Indeed azon kapcsolt vállalkozásai is, amelyek székhelye az EGT-n vagy Svájcon kívül található. |
| Álláshirdetések | Az Indeeden közzétett álláslehetőségek. |
| Indeed-profil | Az Ön álláskeresői Indeed-fiókjában tárolt összes jelentkezés és kapcsolatfelvételi információ, ideértve az önéletrajzban szereplő adatokat, az készségértékelések eredményeit, valamint a szűrőkérdésekre adott válaszokat. |
| Önéletrajz | Az Indeeden létrehozott vagy Ön által feltöltött bármely önéletrajz. |
| EGT | Az Európai Gazdasági Térség tagállamai. |
Az Indeed Adatvédelmi szabályzatának hatálya
A jelen Adatvédelmi szabályzat a Webhelyeken keresztül közvetlenül az érintettektől általunk gyűjtött és harmadik felektől beszerzett adatokra vonatkozik. Azokban az esetekben, amelyekben egy külső fél webhelyére mutató hivatkozást követ, az adott külső webhelyen történő bármilyen adatgyűjtési vagy -feldolgozási tevékenységre vonatkozóan a webhely saját adatvédelmi szabályzata lesz az irányadó, nem pedig az Indeed Adatvédelmi szabályzata. Mi csak azokon a Webhelyeken gyűjtünk adatokat, amelyeken megtalálható a jelen Adatvédelmi szabályzat közvetlen hivatkozása.
A Webhelyeket 16 éven vagy a helyi jogszabályokban meghatározott minimális korhatáron aluliak nem használhatják. Az EGT-n kívüli valamennyi jogrendszerben, ha Ön nem érte el a saját jogrendszere szerinti nagykorúságot, csak szülője, törvényes gyámja vagy egy felelős felnőtt felügyeletével használhatja a Webhelyeket.
Az Indeeden közzétett állásokra jelentkezőknek javasoljuk, hogy olvassák el az Indeed jelentkezőknek szóló adatvédelmi szabályzatát.
Az Indeed jelenlegi és múltbéli alkalmazottjai forduljanak HR-partnerükhöz, és olvassák el a globális alkalmazotti adatvédelmi tájékoztatót.
Az adatok gyűjtése és felhasználása
További információk arról, hogy az Indeed milyen típusú adatokat használ a szolgáltatásnyújtáshoz.
Az Indeed különböző típusú adatokat használ, hogy a Webhelyeinken keresztül szolgáltatásokat, termékeket és funkciókat biztosíthassunk Önnek. Attól függően, hogy Ön hogyan használja a Webhelyeinket, más Személyes adatokat gyűjtünk és dolgozunk fel.
Ha az Indeed szolgáltatásaihoz vagy funkcióihoz Személyes adatok megadására van szükség, azt az adatgyűjtéskor jelezzük Önnek. Ha Ön úgy dönt, hogy nem adja meg a szükséges Személyes adatokat, elképzelhető, hogy nem fogja tudni igénybe venni a meghatározott funkciót vagy szolgáltatást.
Az Indeed által gyűjtött adatok
Az EGT-ben hatályban lévő adatvédelmi jogszabályok értelmében az adatkezelők csak a megfelelő jogalappal kezelhetnek adatokat. Ez azt jelenti, hogy az adatkezelés céljától függően más-más jogalapokra támaszkodunk az Ön adatainak kezelése során (ezekkel kapcsolatban a jelen Adatvédelmi szabályzat nyújt tájékoztatást).
Alább részletesebb tájékoztatást nyújtunk az Öntől gyűjtött adatok típusairól, az adatkezelés céljairól, az adatkezelési tevékenységünkről, valamint a GDPR alapján meghatározott jogalapokról.
Az adatok megőrzése
Amikor az Indeed adatkezelőként jár el az Ön Személyes adatai kapcsán, addig őrizzük meg ezeket az adatokat, amíg arra a gyűjtésükkor megadott célok teljesítéséhez szükség van, vagy amíg a hatályos jogszabályok előírják az adatok megőrzését, vagy amíg Ön meg nem kér minket, hogy töröljük ezeket az adatokat.
Az egyes célokhoz kapcsolódó adatmegőrzési időtartamokkal kapcsolatban a következő pontban talál tájékoztatást. A megfelelő adatmegőrzési időtartamok meghatározásakor figyelembe vesszük, hogy milyen célból kezeljük a különböző Személyes adatokat, és hogy megvalósíthatók-e ezek a célok más eszközökkel. Emellett a Személyes adatok terjedelmét, jellegét és érzékeny voltát, valamint az adatokra vonatkozó saját jogi kötelezettségeinket is figyelembe vesszük. Ha ez lehetséges, az Indeed anonimizálja és összesíti a Személyes adatokat, amelyeket így nem lehet egy adott felhasználóhoz társítani vagy az adott felhasználó azonosítására használni. Ebben az esetben az Indeed tovább kezelheti ezeket az adatokat.
Ha az Indeed Adatfeldolgozóként jár el a Személyes adatok vonatkozásában, addig tároljuk az adatokat, ameddig az Adatkezelő nem utasít minket a törlésükre.
Minden felhasználótól gyűjtött Személyes adatok:
| Gyűjtött adatok | Felhasználás | Kezelés oka | Jogalap | Megőrzés időtartama |
|---|---|---|---|---|
| Gyűjtött adatok | Felhasználás | Kezelés oka | Jogalap | Megőrzés időtartama |
| Fiókkezelési adatok – bejelentkezési adatok, jogosultságok és az ezekhez kapcsolódó fiókműveletek (például hogy mikor hozta létre a fiókot, mikor jelentkezik be, a hozzáadott információk, a kérelmezett szolgáltatások, valamint a fiókban végzett különféle módosítások). | Gyűjtjük, elemezzük, feldolgozzuk és tároljuk az Ön fiókkezelési adatait. | Hogy az Ön megbízása alapján létrehozzunk és fenntartsunk Önnek egy fiókot. | A fiókkezelési adatok kezelésének jogalapja egy szerződés teljesítése. | Amíg a fiók aktív, vagy a jogszabályi előírásoknak megfelelően (például: a csalásokhoz kapcsolódó jogi kötelezettségek teljesítéséhez szükséges ideig) |
| Tevékenységi adatok – hogy Ön a Webhelyek mely részeit keresi fel, hová kattint és görget, mely elemekre viszi rá a kurzort, vagy milyen módon használja a Webhelyeket, és mennyi ideig. | Gyűjtjük, elemezzük, feldolgozzuk és tároljuk a tevékenységi adatokat, bizonyos esetekben automatizált módszerekkel, és egyes esetekben valós időben rögzítve. A Munkáltatók esetében ebbe a körbe tartozhatnak az Álláshirdetésekkel vagy az Álláskeresők önéletrajzával vagy jelentkezésével kapcsolatos tevékenységek is. | Csalásmegelőzési célokból. A Webhelyeinken kínált szolgáltatások minőségének javítása érdekében. | Az adatkezelés jogalapja, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy megértsük, hogyan lépnek kapcsolatba a felhasználóink a Webhelyekkel és hogyan használják azokat, valamint hogy megőrizzük Webhelyeink biztonságát. Monitorozzuk a tevékenységi adatokat, hogy megelőzzük a rosszindulatú tevékenységeket, a csalásokat és a Spamet a Webhelyeinken. Ennek jogalapja valamely szerződés teljesítése. | Amíg a fiók aktív |
| Kommunikációs adatok – az Indeeden külső üzenetküldési szolgáltatások, alkalmazások és webhelyek segítségével, például WhatsAppon, LINE-on vagy telefonon folytatott interakciók. Felhívjuk figyelmét, hogy a külső felek (például a Facebook, a Google és a WhatsApp) minden szolgáltatásával vagy bármely külső webhellyel fennálló jogviszonyára vonatkozóan kizárólag az ezen platformok külső üzemeltetőjével fennálló megállapodása az irányadó. | Gyűjtjük, elemezzük, feldolgozzuk és tároljuk az Ön kommunikációs adatait, amelyek alapján profilt is készíthetünk. Ezekhez bizonyos esetekben automatizált módszereket használunk: | Hogy megkönnyítsük az álláshirdetésekre való jelentkezést, valamint a munkáltatóknak a jelentkezők keresését. Hogy elküldjük az Álláskeresőknek a releváns Álláshirdetéseket, a Munkáltatóknak pedig a jelentkezéseket. Hogy releváns marketingcélú e-maileket küldjünk Önnek. | A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy érvényes és releváns szolgáltatásokat biztosítsunk a felhasználóinknak. Lehetővé tesszük, hogy felhasználóink leiratkozzanak a marketingcélú üzenetekről. Abban a ritka esetben, ha telefonon keressük Önt, és a hívást rögzítjük, e tevékenységek jogalapja az Ön hozzájárulása. | Amíg a fiók aktív |
| Kapcsolatfelvételi adatok – név, telefonszám, e-mail-cím és postacím | Gyűjtjük, feldolgozzuk és tároljuk az Ön kapcsolatfelvételi adatait: | Hogy marketingcélú és tranzakciós e-maileket és emlékeztetőket küldhessünk Önnek. Hogy az Ön megbízása alapján létrehozzunk Önnek egy fiókot. Hogy lebonyolítsuk vagy megszervezzük az interjúkat, amennyiben Ön az Indeed Hire terméket használja. | A tranzakciós e-mailek küldésének jogalapja, hogy a szerződés teljesítéséhez szükségesek. A fióklétrehozás kapcsán a marketingcélú e-mailek küldésének jogalapja, hogy jogos érdekünk fűződik szolgáltatásaink népszerűsítéséhez és fejlesztéséhez. A közelgő interjúkkal és eseményekkel kapcsolatos emlékeztetőket az Ön hozzájárulása alapján küldjük el. Az Ön e-mail-címére küldött állásértesítéseket az Ön hozzájárulása alapján küldjük. A fióklétrehozás és az interjúk lebonyolításának jogalapja a szerződés teljesítése. | Amíg a fiók aktív |
| Készülékadatok – IP-cím/eszközazonosító, felhasználói ügynök. Gyűjtjük a nevet, amelyet az eszközéhez társított, az eszköz típusát, továbbá telefonszámot, országnevet és bármely egyéb információt, amelyet Ön megad nekünk. | Gyűjtjük, feldolgozzuk és tároljuk az Ön készülékadatait: | Csalásmegelőzési célokból. Hogy adminisztrálhassuk az Ön fiókját, és segítsünk relevánsabb Álláshirdetéseket találni. Ha például egy Álláskereső mobileszközzel éri el az Indeedet, az Indeed megjeleníthet számára olyan releváns Álláshirdetéseket, amelyek helyeként ugyanaz az irányítószám van megadva, mint annak a területnek az irányítószáma, ahol a felhasználó épp a mobileszközt használja. | A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy megóvjuk a Webhelyeink biztonságát, valamint érvényes és releváns szolgáltatásokat biztosítsunk a felhasználóinknak. | Amíg a fiók aktív |
| Helyadatok | A hozzávetőleges helyadatokat gyűjtjük és tároljuk, a pontos helyadatokat csak gyűjtjük, de nem társítjuk az Ön fiókjával. | Hogy segítsünk Önnek relevánsabb Álláshirdetéseket találni. | Helyadatokat csak akkor gyűjtünk, ha Ön nem jelzi, hogy nem szeretné őket megosztani velünk. A készüléke helyadatok megosztásra vonatkozó beállításának módosításával kapcsolatos további tájékoztatásért kattintson ide. | Amíg a fiók aktív |
| Üzenetküldési adatok – a Webhelyeinken és az Indeed Üzenetátviteli szolgáltatásán keresztül küldött üzenetek | Feldolgozzuk, monitorozzuk, ellenőrizzük, tároljuk és elemezzük ezeket az adatokat, és ehhez bizonyos esetekben automatizált módszereket használunk. | Adatelemzési és minőség-ellenőrzési célból, a Webhelyekre vonatkozó szabályzatok és az Indeed-irányelvek betartatása, a tartalmi moderáció céljából, valamint annak érdekében, hogy javítsuk a Webhelyek vagy bármely egyéb Indeed-termék vagy -szolgáltatás minőségét. Javítjuk például az üzenetek megnyitási arányát azok kézbesítésük optimalizálása révén, optimalizáljuk a keresési eredményeinket, fejlesztjük az Álláshirdetéseket, lehetővé tesszük a jelentkezők számára jelentkezéseik kezelését, miután továbbították azokat az Indeed számára, a Munkáltatók kérésére az Álláskeresők rendelkezésére bocsátjuk a jelentkezésük állapotát, az Ön szempontjából releváns termékfunkciókat és közléseket biztosítunk, valamint lépéseket teszünk a csalások és a kéretlen levelek megakadályozása érdekében. | Jogalapunk, hogy jogos érdekünk fűződik a Webhelyeink biztonságosságának megőrzéséhez. Az üzenetekben tilos rosszindulatú, kéretlen és csalárd tartalmakat elhelyezni. Ezt egy szerződés teljesítése érdekében ellenőrizzük. A hatályos jogszabályoknak megfelelően bizonyos esetekben az Ön hozzájárulására alapozunk. | 10 év |
| Fizetési adatok – a fizetéshez használt kártya utolsó négy számjegye, valamint más hitelesítési adatok | Amikor Ön díjköteles szolgáltatásokat használ, adatokat gyűjtünk, hogy lebonyolítsuk a fizetést, és ellenőrizzük az Ön fiókját. Az Indeed sosem tárolja az Ön teljes kártyaszámát. | Hogy feldolgozzuk a díjköteles szolgáltatásokért nekünk járó kifizetést. Érvényesen megindított jogi eljárások keretében, az eljárások megfelelő lefolytatására, és például idézésre, házkutatási parancsra és bírósági végzésre válaszul, továbbá saját jogai megállapítása vagy gyakorlása, illetve jogi követelésekkel szembeni védekezés céljából is szolgáltathat adatokat. | A pénzügyi beszámolókkal, valamint a törvényes és érvényes információkérések teljesítésével kapcsolatos jogi kötelezettségeink teljesítése érdekében. Jogos érdekünk fűződik hozzá, hogy ellenőrizzük, a megfelelő személlyel vagyunk-e kapcsolatban. | A hatályos jogi előírásoknak megfelelően |
| Ütemezési adatok – az Ön rendelkezésre állása, valamint az interjúkra való naptármeghívókra adott válaszai, ideértve a külső naptárszolgáltatók rendszereiből származó adatokat is, ha Ön ilyen megoldásokat társít a fiókjához. | Gyűjtjük, feldolgozzuk és tároljuk az Ön ütemezési adatait. | Az Indeed interjúztatási platformján keresztül beütemezett és megtartott interjúk lebonyolítása érdekében. | Azért gyűjtjük ezeket az adatokat, hogy az Álláskeresők részt vehessenek a Munkáltatók által szervezett interjúkon. Erre a fennálló szerződés teljesítéséhez van szükség. | Amíg a fiók aktív |
| Telefonadatok – amikor egy Álláskeresővel vagy Munkáltatóval felvesszük a kapcsolatot az Indeed telefonos üzenetátviteli szolgáltatásával | Gyűjtjük, feldolgozzuk és tároljuk azt az információt, hogy felvették-e a hívást, valamint a hívás időtartamát, de nem rögzítjük a telefonos üzenetátviteli szolgáltatáson keresztül lebonyolított hívásokat. | A jelentkezések beküldésének, az állásinterjúk lefolytatásának vagy az Álláshirdetésekkel kapcsolatos egyéb kommunikációnak a megkönnyítése érdekében. | A kapcsolatfelvétel elősegítésének jogalapja egy szerződés teljesítése, a hívás sikerességével kapcsolatos információk kezelésének alapja pedig az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy elérhetővé tegyük a szolgáltatásunkat. A hatályos jogszabályoknak megfelelően bizonyos esetekben az Ön hozzájárulására alapozunk. | Amíg a fiók aktív |
| Hitelesítési adatok – ha egyszeri bejelentkezési (SSO) funkciót használ ahhoz, hogy bejelentkezzen az Indeed-fiókjába, gyűjtjük a nevét, a profilképét, a nyilvános profiladatait, valamint az e-mail-címét. | Az Ön SSO-fiókjából származó információkat azért tároljuk, hogy ellenőrizhessük, hogy Ön valóban az Indeed és az adott harmadik fél felhasználója-e. | Hogy megkönnyítsük és biztonságosabbá tegyük az Indeedbe történő bejelentkezést. | Hozzájárulás – ha a továbbiakban nem szeretné megosztani az Indeeddel az SSO-fiókjából származó adatokat, egyszerűen módosíthatja az SSO-fiók beállításait. | Amíg a fiók aktív, vagy amíg Ön le nem választja ezeket a fiókjait |
| Felhasználói visszajelzések és elégedettségi adatok – értékelések, valamint szöveges visszajelzések arról, hogy hogyan tudnánk jobb szolgáltatásokat kínálni. | Feldolgozzuk, monitorozzuk, ellenőrizzük, tároljuk és elemezzük ezeket az adatokat, és ehhez bizonyos esetekben automatizált módszereket használunk. | A Webhelyeink és szolgáltatásaink minőségének javítása érdekében. | A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik Webhelyeink és szolgáltatásaink működtetéséhez, menedzseléséhez és fejlesztéséhez. | Amíg a fiók aktív |
Álláskeresőkről gyűjtött Személyes adatok:
| Gyűjtött adatok | Felhasználás | Kezelés oka | Jogalap | Megőrzés időtartama |
|---|---|---|---|---|
| Jelentkezési adatok – az Ön életrajza, valamint más anyagok, amelyeket akkor oszt meg, amikor jelentkezik egy állásra az Indeeden, az Ön jelentkezéssel kapcsolatos tevékenysége, valamint az interjúk ütemezése/az interjúkon való részvétel. | Feldolgozzuk az Ön jelentkezési adatait, amelyeket bizonyos esetekben tárolunk is a Munkáltató megbízásából. | Hogy Ön jelentkezni tudjon az Álláshirdetésekre. | Szerződés teljesítése, mivel ezek az adatok feltétlenül szükségesek ahhoz, hogy Ön megfelelő álláshirdetéseket találjon. | Amíg a fiók aktív |
| Jelentkezésszűrési adatok – az Ön által a szűrőkérdésekre adott válaszok. | Az Ön szűrési adatait átadjuk a megfelelő Munkáltatónak, emellett bizonyos esetekben meghallgatjuk és elemezzük a felvételt. | Ennek célja, hogy jobb szolgáltatásokat kínálhassunk. Az Álláshirdetésekre való jelentkezése során. | Az Indeed és az adott Munkáltató közötti szerződés teljesítése. A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik szolgáltatásaink fejlesztéséhez. | Amíg a fiók aktív |
| Készségértékelési adatok – a jelentkezési folyamat során teljesített Indeed Assessments felmérésekre adott válaszok. | Gyűjtjük, elemezzük, feldolgozzuk és bizonyos piacokon tároljuk a készségértékelési adatokat, amelyek alapján profilt is készítünk. | Hogy segítsünk Önnek relevánsabb Álláshirdetéseket találni. Az Álláshirdetésekre való jelentkezése során. | Az Indeed és az adott Munkáltató közötti szerződés teljesítése. A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy elemzéseket végezzünk, és ennek révén érvényes és releváns szolgáltatásokat biztosítsunk az Álláskeresőknek. | Amíg a fiók aktív |
| Demográfiai adatok – életkor, faji és etnikai hovatartozás, nem, fogyatékosság, múltbéli letartóztatások és büntetett előélet, és az, hogy Ön az LMBTQ+-közösség tagja-e. | Korlátozott esetekben különleges adatokat is gyűjtünk és feldolgozunk. Ilyen típusú adatokat csak bizonyos piacokon és kizárólag a jogszabályok által engedélyezett módon gyűjtünk és dolgozunk fel. Ezeket az adatokat hatályos adatvédelmi előírásoknak megfelelően meghatározott okokból elemezzük. Ezeknek az információknak a megadása teljes mértékben önkéntes, és semmilyen, a jelentkezésével kapcsolatos döntéshez nem használjuk fel őket. | Algoritmusaink igazságosságának felmérése érdekében, a Recruit tisztességességre vonatkozó elvének megfelelően. Hogy az Indeed környezetvédelmi, társadalmi és irányítási (ESG) vállalásainak megfelelően fejlesszük a foglalkoztatást gátló akadályok felszámolását célzó termékeinket. Hogy segítsünk a munkáltatóknak a befogadóbb toborzási gyakorlatok kialakításában. Ezeket az adatokat kizárólag összesített formában osztjuk meg a munkáltatókkal. További információkért látogasson el a demográfiai adatokkal kapcsolatos GYIK oldalára. | Ezeket az adatokat kizárólag az Ön hozzájárulásával gyűjtjük, és csak azokon a piacokon, ahol megengedett az ilyen adatok gyűjtése. | Amíg a fiók aktív, vagy amíg Ön úgy nem dönt, hogy eltávolítja ezeket az adatokat (ha lehetséges) |
| Döntési adatok – információk az állásjelentkezésének státuszáról, valamint a Munkáltató által hozott döntésekről | Gyűjtjük, tároljuk, feldolgozzuk és elemezzük ezeket az adatokat. | Hogy jobban megértsük, mennyire hatékonyak a Webhelyeink és azok funkciói. | A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik Webhelyeink működtetéséhez, menedzseléséhez és fejlesztéséhez. A hatályos jogszabályoknak megfelelően bizonyos esetekben az Ön hozzájárulására alapozunk. | Amíg a fiók aktív |
| Profiladatok – az Ön önéletrajza, fotója (ha van), preferenciái, az, hogy mikor volt legutóbb online vagy aktív az Indeed rendszerében, képzettségekkel és készségértékelésekkel kapcsolatos adatok, valamint minden más információ, amelyet Ön megad a profiljában. | Gyűjtjük, tároljuk, feldolgozzuk és elemezzük az Ön profiladatait. | Hogy segítsünk Önnek relevánsabb Álláshirdetéseket találni. Hogy meghívást tudjunk küldeni Önnek bizonyos álláslehetőségekre. Hogy javaslatokat jelenítsünk meg Önnek, amikor egy külső félhez tartozó webhelyen vagy mobilszoftverünkben jelentkezik állásokra. Hogy megmutassuk Önnek, mikor volt legutóbb online vagy aktív az Indeed rendszerében. | Szerződés teljesítése, mivel ezek az adatok feltétlenül szükségesek ahhoz, hogy Ön megfelelő álláshirdetéseket találjon. | Amíg a fiók aktív, vagy amíg Ön nem törli az adott profiladatokat |
| Önéletrajzadatok (kereshető) – Ön döntheti el, hogy kereshetővé vagy nem kereshetővé teszi az önéletrajzát. Ha kereshetővé teszi az önéletrajzot, a Munkáltató megkeresheti és megtekintheti az Ön önéletrajzát, amelyhez létrejön egy nyilvánosan elérhető URL-cím. Az önéletrajzi adatok közé tartoznak a korábbi munkahelyek, elvégzett iskolák, bizonyítványok, engedélyek, szabadalmak, összefoglaló adatok, valamint minden más információ, amelyet Ön megad a kereshető önéletrajzában. | Gyűjtjük, tároljuk, feldolgozzuk és elemezzük az Ön kereshető önéletrajzának adatait, ezek alapján profilt készítünk, valamint harmadik felek számára is lehetővé tesszük az önéletrajzi adatok megtekintését. | Hogy a Munkáltatók meghívhassák Önt, hogy jelentkezzen az általuk közzétett állásokra. | Szerződés teljesítése, mivel ezek az adatok feltétlenül szükségesek ahhoz, hogy Ön megfelelő álláshirdetéseket találjon. A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy elemzéseket végezzünk, és ennek révén érvényes és releváns szolgáltatásokat biztosítsunk az Álláskeresőknek. A fiókbeállításokban bármikor módosíthatja az önéletrajzának láthatóságát. | Amíg a fiók aktív, vagy amíg Ön nem törli az önéletrajzát |
| Önéletrajzadatok (nem kereshető) – a nem kereshetőre állított önéletrajzát csak Ön és azok a harmadik felek tekinthetik meg, akikkel Ön megosztja. | Gyűjtjük, tároljuk, feldolgozzuk és elemezzük az Ön nem kereshető önéletrajzának adatait, valamint profilt készítünk ezek alapján. A nem kereshető önéletrajz adatait kizárólag az Ön utasítása alapján osztjuk meg Munkáltatókkal, amikor Ön állásokra jelentkezik. | Hogy segítsünk Önnek relevánsabb Álláshirdetéseket találni. | Szerződés teljesítése, mivel ezek az adatok feltétlenül szükségesek ahhoz, hogy Ön megfelelő álláshirdetéseket találjon. A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy elemzéseket végezzünk, és ennek révén érvényes és releváns szolgáltatásokat biztosítsunk az Álláskeresőknek. | Amíg a fiók aktív, vagy amíg Ön nem törli az önéletrajzát |
Munkáltatóktól gyűjtött Személyes adatok:
| Gyűjtött adatok | Felhasználás | Kezelés oka | Jogalap | Megőrzés időtartama |
|---|---|---|---|---|
| Üzleti adatok – az Ön cégével kapcsolatos ellenőrzési dokumentumok, az alkalmazottak kapcsolattartási adatai, valamint a vállalkozás fizikai helye. Ezek közé tartozhat a cég szövetségi munkáltatói azonosítószáma (EIN), a cégbejegyzéssel kapcsolatos információk, vagy egy közüzemi számla. | Azért gyűjtjük, dolgozzuk fel, tároljuk és elemezzük ezeket az adatokat, hogy megállapítsuk, a Webhelyünkön hirdető Munkáltatók szabályszerűen működnek-e. Ezeket az adatokat kizárólag belső célokra használjuk fel, mindazonáltal teljesítjük a bűnüldöző hatóságok megkereséseit és a bírósági végzések rendelkezéseit. | Hogy megelőzzük a csalásokat és a kéretlen leveleket, és megvédjük az Álláskeresőket. | Jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik a csalárd tevékenységek Webhelyeinken történő észleléséhez és megelőzéséhez. Ahol erre jogi kötelezettségeink teljesítéséhez szükség van. | A hitelesítési célokból megadott információkat a fiók sikeres hitelesítését követően töröljük. A számlázási adatokat a jogszabályi előírásoknak megfelelő ideig tároljuk. |
| Médiatartalmak – videók, képek és más tartalmak az Ön cégéről. | Importáljuk és/vagy tároljuk ezeket a tartalmakat, és megjelenítjük őket a Webhelyeinken. | Hogy lehetővé tegyük, hogy a Munkáltatók médiatartalmak hozzáadásával jobb minőségű Álláshirdetéseket és Céges oldalakat hozzanak létre. | Hozzájárulás – a Munkáltatók nem kötelesek rendelkezésünkre bocsátani ezeket az adatokat. Jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy jobb minőségű szolgáltatásokat biztosítsunk az ügyfeleinknek, és segítsünk nekik a jelentkezők megszólításában. | Amíg a fiók aktív, vagy amíg Ön nem törli ezeket a tartalmakat. |
| Videofelvételek – előre felvett (azaz egyirányú) és valós idejű interjúk, amelyeket az Indeed Toborzóplatformon folytattak le | A Munkáltatók megbízásából feldolgozzuk a videofelvételeket, amíg utasítást nem kapunk ezeknek az adatoknak a törlésére. Ezt adatfeldolgozóként tesszük. | A cél, hogy felhasználóink interjúkat bonyolíthassanak le és interjúkon vehessenek részt a platformunkon keresztül. | Ezeket a videókat a Munkáltató megbízásából feldolgozzuk, és a Munkáltató kérésére töröljük őket. Kezelésük jogalapja egy szerződés teljesítése. | Ezeket a videókat addig őrizzük meg, amíg a Munkáltató nem utasít minket, hogy töröljük őket (adatfeldolgozói minőségünkben) |
Nem Webhelyeink felhasználóitól gyűjtött Személyes adatok:
| Gyűjtött adatok | Felhasználás | Kezelés oka | Jogalap | Megőrzés időtartama |
|---|---|---|---|---|
| Profiladatok – ahol a jogszabályok megengedik, önéletrajzokat és más profiladatokat vásárlunk harmadik felektől. Ennek során mindig betartjuk a hatályos jogszabályokat, valamint a jelen Adatvédelmi szabályzat előírásait. | Korlátozott körülmények között abból a célból tároljuk és elemezzük ezeket az adatokat, hogy azonosítsuk a potenciális lehetőségeket, és ha a jogszabályok megengedik, marketinganyagokat küldjünk. | Hogy az Indeedet nem ismerő közösséget is elérjük. | A jogalapunk az, hogy jogos érdekünk fűződik ahhoz, hogy érvényes és releváns szolgáltatásokat biztosítsunk a Webhelyeink felhasználóinak. | Addig tároljuk ezeket az adatokat, amíg az érintett nem utasít minket a törlésükre, vagy amíg már nincs rájuk szükség a gyűjtéskor megadott cél megvalósításához. |
Minden egyéb Személyes adatot, amelyet az Indeed más, külső forrásból szerez be, az Indeed a jelen Adatvédelmi szabályzattal és a hatályos jogszabályokkal összhangban fog kezelni.
További célok és adatközlések
– Önéletrajzi adatok
Ha kereshető önéletrajzot hoz létre a Webhelyen, vagy feltölt egy önéletrajzfájlt a Webhelyre, Ön felkéri és egyben feljogosítja az Indeedet arra, hogy Feltételeinkkel összhangban megossza az Ön önéletrajzát külső felekkel. Ha Ön létrehoz egy profilt az Indeeden, az önéletrajza alapértelmezés szerint kereshető lesz. Ez azt jelenti, hogy az Ön profiladatai és kereshető önéletrajzi adataihoz hozzáférhetnek külső felek, például Munkáltatók, kivéve, ha a Webhelyen más tájékoztatás szerepel.
Ne feledje, hogy azok a Munkáltatók és munkáltatói képviselők, akik hozzáférnek az Ön önéletrajzához, vagy akiknek Ön elküldi nem kereshetőre állított önéletrajzát, más felekkel is megoszthatják az önéletrajzot. Az Indeed ezzel kapcsolatban nem vállal felelősséget. Kereshető önéletrajzát egy személyre szabott hivatkozás segítségével is megoszthatja. Nem tudjuk befolyásolni, hogy az ilyen hivatkozáson keresztül megosztott önéletrajzokat ki látja.
Az önéletrajz láthatóságát bármikor módosíthatja. Ha nem szeretné, hogy az Indeed az Ön utasítása nélkül elérhetővé tegye (kereshető) önéletrajzi adatait külső felek számára, vagy ha nem szeretné, hogy a Munkáltatók felvegyék Önnel a kapcsolatot, állítsa önéletrajzát nem kereshetőre. Ha szeretne többet megtudni az önéletrajzával kapcsolatban, ideértve a kereshető és a nem kereshető beállítás közötti különbségeket, valamint az önéletrajzzal kapcsolatos adatvédelmi beállítások megváltoztatásának módját, olvassa el a gyakori kérdéseket.
– Munkáltatói fiókok
Lehetővé tesszük a felhasználóknak, hogy összekapcsoljanak több Munkáltatói fiókot. Az összekapcsolt felhasználókhoz konkrét szerepkörök rendelhetők, amelyek különböző szintű hozzáférést biztosítanak a fölérendelt fiókban található jelentkezői Személyes adatokhoz. Ha Ön Munkáltatóként felkér más Indeed-felhasználókat a fiókjaik összekapcsolására, elfogadja, hogy a másik fiók tulajdonosa hozzáférést kaphat az Ön fiókjában található minden információhoz. A jelentkezőkhöz tartozó Személyes adatok között említhetjük az önéletrajzokban szereplő elérhetőségeket, a jelentkezések anyagait és státuszát, a jelentkezőkkel folytatott kommunikációt, az Ön és a fiókhoz kapcsolt más felhasználók által végzett tevékenységeket, a tevékenységek elvégzésének időpontját, valamint a fiókban megadott számlázási adatokat. Ha az Ön vagy egy adminisztrátor leválasztja az összekapcsolt Munkáltatói fiókot, Ön elveszíti a hozzáférést az összekapcsolt fiókban található jelentkezői Személyes adatokhoz.
– Önéletrajz-ellenőrzési szolgáltatások
Bizonyos piacokon önéletrajz-ellenőrzési szolgáltatásokat is kínálunk az Álláskeresőknek az önéletrajzuk kialakításához és tökéletesítéséhez. Ennek során például segítünk megérteni, hogyan elemzik az önéletrajzokat a jelentkezőkövető rendszerek és szoftverek, tájékoztatást nyújtunk a hatásosabb önéletrajz elkészítését segítő módszerekről, vagy személyre szabott önéletrajz-ellenőrzési videót küldünk Önnek. E szolgáltatások biztosítása során az Indeed visszajelzést küldhet Önnek, valamint kérdéseket tehet fel és megjegyzéseket fogalmazhat meg az Önéletrajzának tartalmával, az Indeed-önéletrajzával és a szolgáltatásokon keresztül beküldött más anyagokkal kapcsolatban. Ezt a visszajelzést közvetlenül Önnek küldjük, és esetenként a fiókján keresztül is elérhetővé tesszük az Ön számára. A visszajelzést a Munkáltatóknak nem küldjük el.
— Az Ön Személyes adatainak automatizált feldolgozása
Automatizált feldolgozást végzünk a Személyes adatokon, hogy kiértékeljük a felhasználókkal kapcsolatos bizonyos tényezőket, és elemezzük, valamint előre jelezzük a felhasználó preferenciáit és érdeklődési köreit. Ha ilyen adatfeldolgozást végzünk, azt vagy a felhasználó hozzájárulása alapján, vagy egy olyan szerződés teljesítése érdekében tesszük, amelynek értelmében ez az adatfeldolgozás szükséges ahhoz, hogy szolgáltatásokat biztosítsunk az Álláskeresőknek és a Munkáltatóknak. Az ilyen adatfeldolgozás lehetőséget ad nekünk arra, hogy hatékonyan lehetővé tegyük az Álláskeresők és a Munkáltatók egymásra találását; hogy az Álláskeresőknek eljuttassuk az Állásértesítőket, az ajánlott állásokat és a meghívókat az Álláskereső érdeklődésére számot tartó állásokkal kapcsolatban; hogy egy adott Munkáltató számára konkrét Álláskeresői jelentkezéseket küldjünk el; hogy keresési eredményeket jelenítsünk meg; hogy értesítéseket küldjünk a jelentkezések állapotáról a Munkáltatók nevében; illetve hogy a felhasználók védelme érdekében bizonyos csalásfelderítési és kéretlen üzenetek azonosítására szolgáló tevékenységeket végezzünk. Az ilyen adatfeldolgozási tevékenységek esetében is alkalmazzuk a jelen Adatvédelmi szabályzatban meghatározott biztonsági intézkedéseket, hogy megvédjük a felhasználóink adatait. Ha szeretne élni a jogaival, vagy vitatni kívánja az említett automatizált adatfeldolgozás alapján hozott döntést, küldjön e-mailt a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre.
– Webhelytevékenységek rögzítése
Gyűjtjük, rögzítjük, feldolgozzuk, elemezzük és tároljuk az Ön által a Webhelyen és a társult webhelyeken végzett összes tevékenységet, valamint a Webhelyen vagy a társult webhelyeken vagy azokon keresztül végzett összes interakciót és kommunikációt. Emellett külső feleket is megbízhatunk azzal, hogy gyűjtsék és dolgozzák fel ezeket az adatokat az Indeed számára. Ennek célja, hogy fejlesszük a Webhelyeket, megvédjük a felhasználóinkat, valamint optimalizáljuk a szolgáltatásainkat. Erről a jelen szabályzat további tájékoztatást biztosít. A tevékenységadatok közé többek között a következők tartoznak: a Webhelyen felkeresett területek (és ezek URL-címe), az Ön által megtekintett tartalmak és bevitt adatok; az, hogy Ön hová kattintott, görgetett, milyen elemekre vitte rá a kurzort és milyen más interakciókat és kommunikációkat folytatott a Webhelyen és társult webhelyeinken vagy azokon keresztül; e tevékenységek időpontja; valamint az egyes tevékenységekkel eltöltött idő. A Webhelyünket használó minden személytől, a Webhelyünket és a társult webhelyeket privát böngészési módban, „inkognitómódban” vagy hasonló módban megnyitó felhasználóktól is gyűjtük ezeket az adatokat. A Webhely és társult webhelyek működésének kiegészítésére beszállítókat használunk, amelyek gyűjtik, rögzítik, feldolgozzák, elemzik és tárolják ezeket az adatokat.
A Webhelyen és társult webhelyeken folytatott tevékenységét azért dolgozzuk fel, hogy jobban megérthessük, hogyan használja ezeket a Webhelyeket. Ez ahhoz szükséges, hogy fejlesszük és hasznosabbá tegyük a termékeinket és a szolgáltatásainkat. Mindezek által pedig hatékonyabb segítséget tudunk nyújtani Önnek az álláskeresésben.
Mivel mindez a Webhelyeink működése szempontjából elengedhetetlen, ezért ha nem szeretné, hogy tevékenységével kapcsolatosan ilyen módon adatokat gyűjtsünk, rögzítsünk, dolgozzunk fel, elemezzünk vagy osszunk meg, esetlegesen fel kell hagynia Webhelyeink használatával.
Felek, amelyekkel megoszthatjuk az Ön adatait
További információk arról, hogy az Indeed hogyan és miért oszt meg információt a Kapcsolt vállalkozásokkal és egyéb külső felekkel.
Adattovábbítás Kapcsolt vállalkozásaink felé
Az Indeed az alább ismertetett okokból osztja meg az Ön adatait a Kapcsolt vállalkozásaival. Ha nem továbbítanánk ezeket az információkat, nem tudnánk biztosítani a szolgáltatásainkat, sem működtetni a Webhelyeinket. Ha nem szeretné, hogy az információit ilyen módon továbbítsuk, kérjük, ne használja a Webhelyeket.
| Az adatok megosztásának célja | A megosztás magyarázata |
|---|---|
| Hogy jobb szolgáltatásokat kínálhassunk. | Személyre szabott és jobb minőségű tartalmakat, jobb teljesítményt, funkciókat és szolgáltatásokat biztosítsunk az Álláskeresőknek. Lehetővé tesszük, hogy a Munkáltatók megismerjék az álláshirdetések teljesítményét. |
| Több munkáltató, több álláshirdetés és több álláskereső | Az Álláskeresők több Álláshirdetéshez férnek hozzá, a Munkáltatók pedig több Álláskeresőhöz jutnak el. |
| Fokozott biztonság a felhasználóknak | A felhasználók és a belső műveletek biztonsága javul, emellett támogatja a hibaelhárítást, valamint a csalások és a kéretlen levelek felderítését. |
Adatok továbbítása a Munkáltatóknak
Az Indeed az Álláskeresők és a Munkáltatók utasítására továbbítja az Álláskeresők Személyes adatait a Munkáltatóknak. Az adatok ilyen továbbítására az álláskeresés, a jelentkezés és az interjúztatás folyamatának keretében kerül sor. Az ilyen módon a Munkáltatók számára továbbított Álláskeresői Személyes adatokat az Indeed és a releváns Munkáltató feltételeinek megfelelően kezelik.
A Munkáltatók elfogadják, hogy teljesítik a hatályos adatvédelmi szabályok által előírt, a Személyes adatok gyűjtése, feldolgozása és tárolása tekintetében fennálló valamennyi kötelezettségüket, továbbá megfelelő védelmet nyújtanak az érintetteket megillető összes olyan jognak, amelyet a hatályos adatvédelmi szabályok biztosítanak.
Adatok továbbítása az Álláskeresőknek
Az Indeed a Munkáltatók bizonyos adatait továbbítja az Álláskeresők részére. Ide tartozik az Álláshirdetések, a Céges oldalak és a bérinformációk közzététele a Webhelyeken, valamint az Álláshirdetések közzététele a külső felekhez tartozó webhelyeken. Az Indeed emellett a Munkáltatókkal kapcsolatos információkat is elérhetővé tehet az Álláskeresők számára, ideértve például a Munkáltatók Webhelyeken végzett tevékenységével és válaszarányával kapcsolatos adatokat. Ide tartozhat a Munkáltató képviselőjének neve; a település/állam, ahol a Munkáltató található; az, hogy a Munkáltató tett-e valamilyen lépést – vagy úgy döntött-e, hogy nem tesz lépéseket – az Álláskereső önéletrajzával vagy jelentkezésével kapcsolatban (például ha megnyitotta, megtekintette, megválaszolta azt, vagy döntést hozott azzal kapcsolatban); hogy a Munkáltató kapcsolatba lépett-e más Álláskeresőkkel vagy megtekintette-e más Álláskeresők önéletrajzát; hogy a Munkáltató tett-e valamilyen lépést az Álláshirdetéssel kapcsolatban (például szünetelteti vagy lezárta azt). Ennek célja, hogy az Álláskeresők hatékonyabban kiértékelhessék az álláslehetőségeket. Ha Ön Munkáltatóként használja a Webhelyeket (például Álláshirdetés közzététele, vagy Álláskeresőnek az Indeed-önéletrajz programon keresztüli megkeresése révén), hozzájárul ahhoz, hogy az Indeed továbbíthassa ezeket az adatokat az Álláskeresők részére.
Adatok továbbítása szolgáltatóknak
Külső feleket veszünk igénybe a működésünkkel kapcsolatos szolgáltatások biztosítása, a Webhelyeink, szolgáltatásaink, termékeink és funkcióink fejlesztése, felhasználóink védelme és igényeik jobb megértése, valamint a szolgáltatásaink és a felhasználói élmény optimalizálása érdekében. A Webhelyek használatával Ön tudomásul veszi, hogy az Indeed ilyen külső szolgáltatókat alkalmaz többek között például az Ön Webhelyeinken végzett tevékenységeinek, interakcióinak és kommunikációinak a gyűjtésére, feldolgozására, elemzésére és rögzítésére. Ide tartoznak többek között a következők: a Webhelyen Ön által felkeresett területek (és ezek URL-címe), az Ön által megtekintett tartalmak és bevitt adatok; az, hogy Ön hová kattintott, görgetett, milyen elemekre vitte rá a kurzort és milyen más interakciókat és kommunikációkat folytatott a Webhelyen vagy azon keresztül; e tevékenységek időpontja; valamint az egyes tevékenységekkel eltöltött idő. Szolgáltatóink a Webhelyünket használó minden személytől, a Webhelyünket privát böngészési módban, „inkognitómódban” vagy hasonló módban megnyitó felhasználóktól is gyűjtik ezeket az adatokat.
Az Ön által közvetlenül a Webhelyen vagy szolgáltatókon keresztül folytatott tevékenységeket azért dolgozzuk fel, hogy jobban megértsük, hogyan használja ezeket a webhelyeket. Ez ahhoz szükséges, hogy fejlesszük és hasznosabbá tegyük a termékeinket és a szolgáltatásainkat. Mindezek által pedig hatékonyabb segítséget tudunk nyújtani Önnek az álláskeresésben.
Minden esetben, amikor harmadik feleknek továbbítunk adatokat, megfelelő adatkezelési megállapodást kötünk, határokon átnyúló adattovábbítás esetén pedig alkalmazzuk a megfelelő jogi mechanizmusokat. Az alábbi okokból továbbítunk adatokat szolgáltatóinknak:
| Az adatok megosztásának célja | A megosztás magyarázata | Jogalap |
|---|---|---|
| Szolgáltatásaink fejlesztése | A szolgáltatók cookie-kat és hasonló technológiákat használnak a felhasználói preferenciák meghatározására | A szolgáltatásaink fejlesztéséhez fűződő jogos érdekünk. |
| A minőség megőrzése és felhasználóink védelme | A szolgáltatókkal a csalások észlelése és megelőzése érdekében is megosztunk adatokat | Jogos érdekünk fűződik a csalások megelőzéséhez |
| Fizetések lebonyolítása | A hitelképesség ellenőrzése, a fizetések lebonyolítása és az Ön fiókjának adminisztrálása | Szerződés teljesítése |
| Az Indeed alkalmazásainak telepítése és használata | Azzal a platformmal is megosztunk bizonyos korlátozott mennyiségű személyes adatot (például az Ön IP-címét és eseményadatokat), ahonnan letölti az alkalmazást. Ennek célja:A harmadik felekhez tartozó fiókokon keresztüli bejelentkezés támogatásaSzolgáltatások biztosítása, hirdetések megjelenítése | Jogos érdekünk fűződik a szolgáltatások biztosításához és a hirdetések megjelenítéséhez |
| Adatok tárolása | Felhőszolgáltatók, amelyek hosztolják és tárolják az adatainkat | Szerződés teljesítése |
| Szakmai engedélyek és minősítések ellenőrzése | A jelentkezési folyamat részeként | Hozzájárulás – kizárólag az Ön hozzájárulásával, a jelentkezési folyamat részeként ellenőrizzük az igazolásokat |
Ha szeretné, hogy elküldjük Önnek a harmadik félnek számító szolgáltatók naprakész listáját, írjon nekünk a következő címre: privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül).
Adatok továbbítása partnereinknek
Az Indeed bizonyos piacokon partnerekkel is együttműködik, amelyek segítséget nyújtanak nekünk, hogy összekössük az Álláskeresőket az álláslehetőségekkel. E partneri kapcsolatok célja, hogy megismertessük az Álláskeresőkkel az Indeedet és a szolgáltatásainkat. Az ilyen típusú partneri kapcsolatok révén az Indeed jobban megismerheti az Álláskeresők igényeit sokszínű közönségünkben, és megállapíthatjuk, hogyan érdemes fejlesztenünk a szolgáltatásainkat. Bizonyos esetekben az Indeed korlátozott mértékben Álláskeresőkre vonatkozó adatokat is megoszt ezekkel a partnerekkel. Megoszthatjuk például, ha egy Álláskereső Indeed-fiókot hoz létre, vagy sikeresen használja valamelyik Webhelyünket (például jelentkezik bizonyos számú álláslehetőségre, vagy használja valamelyik karrier-útmutatónkat). Célunk, hogy minél több Álláskeresőnek segítsünk munkát találni, ugyanakkor elsősorban egy webhelyet működtetünk, így ezek a partnerek segítenek, hogy olyanokat is elérjünk, akik a normál internethasználat során nem jutnának el az Indeedhez. Ezek a partnerek esetenként hirdetésekben népszerűsítik az Indeeddel közös karrierszolgáltatásaikat. A kétségek elkerülése érdekében: a Webhelyen közös márkajelzéssel megjelenő partnerek különálló jogi személyek, amelyek az Ön Személyes adatai viszonylatában különálló adatkezelőnek számítanak.
Nyilvánosan elérhető információk továbbítása
Amikor a felhasználók azzal a szándékkal tesznek közzé tartalmat a Webhelyeken, hogy az más személyek számára kereshető legyen, az Indeed fenntartja magának a jogot arra, hogy ezeket az információkat összesítse és külső felekkel megossza. Ha például egy Munkáltató állást tesz közzé a Webhelyeken, az Indeed saját belátása szerint, illetve az Indeed és a külső felek között fennálló megállapodásnak megfelelően megoszthatja az adott Álláshirdetést vagy az Álláshirdetésben közölt információkat külső felekkel. Az Indeed fenntartja a jogot arra is, hogy nyilvános forrásokból összesített információkat osszon meg ebben a minőségében.
Adatok továbbítása szolgáltatóktól
Az Indeed a következő célokra gyűjtheti és használhatja fel a felhasználókra vonatkozóan a külső platformokról, például közösségi oldalakról gyűjtött információkat:
- a marketingkampányainkra, például a televíziós hirdetéseinkre adott reakciók, valamint e kampányok elérésének osztályozása és kvantitatív felmérése;
- az Indeed szolgáltatásai megítélésének felmérése, hogy megértsük, mely szolgáltatásaink népszerűek, és melyek nem, majd felhasználjuk ezeket az információkat kommunikációs terveinkben;
- a szolgáltatásokban szükséges fejlesztések korai észlelése, a felhasználói visszajelzések figyelése, valamint a szükséges ellenintézkedések kidolgozása;
- hogy támogatást nyújtsunk azoknak a felhasználóknak, akik nem tudják hogyan használják az Indeed szolgáltatásait;
- a termékekkel kapcsolatos hibák feltárása (például: „Amikor megpróbálom elindítani az alkalmazást, 501-es hibaüzenetet kapok, és semmi sem működik” vagy „Nem tudok állásokra jelentkezni”), és a problémák jelzése a fejlesztőcsapatnak.
Külső felek webhelyeire mutató hivatkozások
A Webhelyek más, külső felek által üzemeltetett webhelyekre mutató hivatkozásokat tartalmazhatnak. Előfordulhat, hogy amikor Ön ilyen hivatkozásokra kattint, elhagyja a Webhelyeinket. Az Ön által használt böngésző emellett közölheti a külső fél webhelyével annak a Webhelyeinkhez tartozó oldalnak az URL-címét, amelyről Ön átkattintott, és ez az URL tartalmazhatja azokat a keresési kifejezéseket és szűrőket, amelyeket Ön a Webhelyeinken megadott. A Webhelyek elérhetővé tehetnek Céges oldalakat is, amelyek külső félnek minősülő Munkáltatók által megadott információkat tartalmazhatnak.
Az Indeed nem vállal felelősséget a külső felek adatvédelmi gyakorlataiért. Ha többet szeretne tudni erről, tanulmányozza a felek saját adatvédelmi szabályzatát.
Biztonság
További információk arról, hogy az Indeed hogyan gondoskodik személyes adatai védelméről, hogy Ön a lehető legbiztonságosabb felhasználói élményben
Az Indeed minden észszerűen elvárható biztonsági intézkedést megtesz, hogy megvédje az Ön adatait. Az Indeed célja, hogy a lehető legbiztonságosabb élményt kínálja, és megóvja a felhasználói jelen szabályzat hatálya alá tartozó személyes adatait az elvesztéstől, a visszaéléstől, a megváltoztatástól és a jogosulatlan hozzáféréstől. Rendszeresen kiértékeljük rendszerünk és hálózatunk biztonsági réseit, hogy megvédjük az Ön személyes adatait. Azonban nem létezik olyan internetes adattovábbítási vagy elektromos adattárolási módszer, amely 100%-os biztonságot adna. Az e-mailek, a böngészőből küldött más üzenetek és a munkáltatóknak elküldött önéletrajzok esetében például előfordulhat, hogy a munkáltató nem titkosítja ezeket. Azokban a helyzetekben, amikor nekünk nincs ráhatásunk az Ön adatainak védelmére, nem tudjuk garantálni, hogy azok védve lesznek.
Biztonsággal foglalkozó oldalunkon további tájékoztatást talál arról, hogyan védi az Indeed az Ön adatait.
Cookie-k és követési technológiák
További információk arról, hogy miként használjuk ezeket a technológiákat az oldal kezeléséhez, mérési szolgáltatásokhoz, hirdetések célzásához, valamint marketingcélokra.
Amikor felkeresi a Webhelyeinket, letölt vagy telepít egy Indeed-alkalmazást, valamint bizonyos külső webhelyeken megjelenített hirdetéseinkben cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és más, hasonló technológiákat használunk a mérési szolgáltatásokhoz, a hirdetések hatékonyabb célzásához, valamint marketingcélokra. Olvassa el a Cookie-szabályzatunkat, amelyből többet tudhat meg arról, hogy milyen cookie-kat használunk, és hogyan szabályozhatja a böngészője beállításaiban ezeket a cookie-kat, például hogy mi a teendő, ha szeretné kikapcsolni a nem kötelező cookie-k használatát.
Harmadik felekhez tartozó webhelyekről történő bejelentkezés
Ha még nem rendelkezik Indeed-fiókkal, de egy külső félnél, például a Facebooknál vagy a Google-nál regisztrált fiókjával bejelentkezik az Indeedbe, ezzel automatikusan létrehoz egy Indeed-fiókot, amely ugyanazt az e-mail-címet használja, mint amelyet a Facebook- vagy Google-fiókja. Ha beleegyezik abba, hogy megadja ezt az információt az Indeednek, a Facebook vagy a Google hitelesíteni fogja Önt, és átirányítja az Indeed rendszerébe. Felhívjuk a figyelmét, hogy amikor a Facebook- vagy Google-fiókjával jelentkezik be az Indeedbe, a Facebook vagy a Google cookie-kat fog használni, hogy Facebook- vagy Google-felhasználóként azonosíthassa Önt.
Azzal, hogy a Facebook- vagy Google-fiókjával fér hozzá az Indeedhez, tudomásul veszi, hogy a Facebook vagy a Google hitelesítés céljából meg fog osztani bizonyos Személyes adatokat annak érdekében, hogy Ön biztonságos módon férhessen hozzá a Webhelyünkhöz. Ha a továbbiakban már nem kíván megosztani az Indeeddel Facebook- vagy Google-fiókjából származó adatokat, módosítsa a Facebook- vagy Google-fiókja beállításait. A Facebook vagy a Google által az Indeednek átadott információkat az Indeed használata szempontjából Indeed-fiókadatnak fogjuk tekinteni.
Módjában áll bármikor letiltani a Facebook- vagy Google-fiókja és az Indeed-fiókja összekapcsolását a Facebook- vagy Google-fiókja adatvédelmi beállításaiban. A Facebook vagy a Google engedélyt kérhet Öntől arra is, hogy további adatokat is megoszthasson az Indeeddel, többek között az Ön nevét, profilképét, nyilvános profiladatait és e-mail-címét. Ha megadja ezt az engedélyt, a kért információkat megosztják az Indeeddel. Az információk átadásának célja, hogy szolgáltatásokat nyújthassunk Önnek, például kitölthessük az Indeed-profilját. A megosztott adatok addig maradnak összekapcsolva az Indeed-profiljával, amíg nem módosítja vagy törli őket.
A követés letiltására irányuló kérések
Nem reagálunk a böngésző Követés letiltása (DNT) jelzésére, ha a felhasználó bekapcsolta azt a webböngészőjében. Ha cookie-kat állítunk be vagy olvasunk olyan nem hozzánk tartozó webhelyeken, amelyek beépítették az álláskeresési és megjelenítési funkcióinkat, azt azért tesszük, hogy például személyre szabott álláskeresési élményt nyújtsunk a felhasználóknak ezeken a webhelyeken. Nem osztunk meg semmilyen információt ezekkel a külső felekkel arról, hogy Ön hogyan használja a Webhelyeinket. Amikor azok a külső felek, amelyeket integráltunk a Webhelyekbe (a Cookie-szabályzatban leírt módon), beállítják vagy olvassák saját – külső féltől származónak minősülő – cookie-jaikat, lehet, hogy reagálnak a DNT-jelzésre, de lehet, hogy nem.
Konverziókövetés
Az Indeed esetenként a Munkáltatók rendelkezésére bocsátja egy Konverziókövető kódját. A Munkáltató elhelyezheti a webhelyén a kódot, amely pingeli az Álláskereső adatgyűjtő jeladóját, és nyomon követi, hogy az Álláskereső mikor jelentkezik valamelyik állásra az adott Munkáltató webhelyén. A Konverziókövető egy egyszerű számláló, amely értesíti az Indeedet arról, hogy egy Álláskereső jelentkezett a hirdetésre, és emellett több eszközön is meg tudja számlálni a jelentkezéseket, ha az adott Álláskereső be van jelentkezve a Munkáltató webhelyére. Ha szeretné eltávolítani magát az Indeed álláskeresési adatgyűjtő jeladójából, kattintson az adatgyűjtőjeladó-letiltási hivatkozásunkra.
Felvásárlások és egyéb átszervezések
További információk arról, hogy tulajdonosváltás esetén hogyan osztjuk meg adatait egy vagy több külső féllel.
A jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban gyűjtött információkat, a Személyes adatokat is beleértve, közölhetjük egy vagy több külső féllel az Indeed tulajdonosi szerkezetében vagy irányításában történő változásokkal kapcsolatban (például fúzió, felvásárlás, eladás vagy más tranzakció esetén), vagy egyéb átszervezéssel vagy közös vállalattal vagy engedményezéssel, átruházással kapcsolatban, vagy egyéb, a vállalkozásunk, az eszközeink vagy részvényeink egészét vagy egy részét érintő egyéb intézkedéssel (például csőddel vagy hasonló eljárással) kapcsolatban, és ezek a külső felek felhasználhatják ezeket az információkat a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban, amíg Ön ezzel ellentétes tartalmú értesítést nem kap. Hasonlóképpen, a jelen Adatvédelmi szabályzattal összhangban gyűjtött információkat, a Személyes adatokat is beleértve, felvásárlások vagy fúziók kapcsán is átadhatjuk egy vagy több külső félnek, amikor az Indeed vásárol fel más feleket, vagy egyesül velük.
Az Ön Személyes adatokkal kapcsolatos jogai és választási lehetőségei
További információk a személyes adatokhoz való hozzáférésre, a személyes adatok frissítésére, törlésére, kezelésének korlátozására, illetve az ellene történő tiltakozásra való jogairól.
A Webhelyeink felhasználójaként Önt megilletik bizonyos adatvédelemmel kapcsolatos jogok. Bizonyos korlátozásokkal, de tartózkodási helytől függetlenül az Indeed minden felhasználója élhet ezekkel a jogokkal (erről a jelen Adatvédelmi szabályzat nyújt részletes tájékoztatást). Ezeket a jogokat kizárólag a magánszemély fióktulajdonosoknak biztosítjuk, a munkáltatókat és más jogi személyeket nem illetik meg, kivéve, ha ezt a jogszabályok előírják. Ha a jogszabályok megengedik, harmadik felek is benyújthatják a kérelmet Ön helyett.
Minden kérelem esetében alapos előzetes ellenőrzést végzünk e-mailen keresztül. Ha nem sikerül kielégítően megállapítani az Ön személyazonosságát, fenntartjuk a jogot, hogy megtagadjuk a kérelem teljesítését. Ez az Ön nevében mások által beküldött kérelmekre is vonatkozik.
Az Indeed minden felhasználójának biztosítja ezeket a jogokat, de a hatályos jogszabályoktól függően előfordulhat, hogy a Munkáltatók nem. Tekintse át az Ön és a Munkáltató országában hatályos jogszabályokat, ha szeretné megismerni, hogy milyen jogai vannak azokkal a jelentkezési anyagokkal és más Személyes adatokkal kapcsolatban, amelyek esetében a Munkáltató az adatkezelő.
Ha kérdései merülnek fel vagy panaszt kíván tenni a Személyes adatok kezelése kapcsán, arra kérjük, hogy vegye fel velünk a kapcsolatot.
A Személyes adatokhoz való hozzáféréshez és az adathordozhatósághoz való jog
Emellett formális hozzáférési kérést is küldhet nekünk (amelyet a „megismeréshez való jognak” is nevezünk), jelezve, hogy szeretne hozzáférni a Személyes adataihoz. Ehhez küldjön be egy Személyes adatokkal kapcsolatos kérelem űrlapot, vagy írjon e-mailt a fiókjához társított e-mail-címről a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre. A legtöbb Személyes adatát közvetlenül a fiókjában is megtekintheti.
Jogában áll kérelmezni, hogy betekinthessen az Önről gyűjtött, felhasznált, továbbított és „értékesített” vagy „megosztott” Személyes adatokba (a CCPA kontextusában, a magyarázatot lásd itt). A Személyes adatokat hordozható formátumban bocsátjuk a rendelkezésére. Így Ön elektronikusan használható formátumban kapja meg tőlünk az adatokat, amelyeket elektronikusan használható formában továbbíthat egy másik félnek. Ha több e-mail-címet használt az adott Webhellyel való kommunikáció során, küldjön be külön kérést minden ilyen e-mail-címről, hogy az azokhoz kapcsolódó Személyes adatokat is kiadhassuk Önnek.
A Személyes adatok helyesbítésének joga
Önnek joga van Személyes adatai helyesbítéséhez (frissítéséhez vagy kijavításához). A legtöbb Személyes adatot közvetlenül módosíthatja a fiókjához tartozó profiladatok szerkesztésével.
Emellett hivatalosan kérheti az Indeedet, hogy helyesbítse az Önnel kapcsolatos pontatlan, hiányos vagy elavult Személyes adatokat. Ehhez küldjön a fiókjához társított e-mail-címről e-mailt a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre.
Személyes adatok törléséhez való jog
Ön jogosult arra, hogy kérje tőlünk Személyes adatai törlését. A törléshez való jog értelmében az Álláskeresők lezárhatják és véglegesen törölhetik a fiókjukat. A legtöbb Személyes adat törléséhez csak annyit kell tennie, hogy eltávolítja őket a fiókjából. Ha szeretné megszüntetni a fiókját, kattintson a fiókja oldalán található „fiók megszüntetése” gombra.
Ha szeretné kérni, hogy véglegesen töröljük a webhelyünk által kezelt Személyes adatait, küldjön be Személyes adatokkal kapcsolatos kérelmet. Emellett úgy is kérheti Személyes adatai törlését, hogy a fiókjához társított e-mail-címről e-mailt küld a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre.
A Személyes adatok törlése más módokon is befolyásolhatja az Ön fiókját. Ezekről az adatvédelemmel kapcsolatos GYIK-ben tudhat meg többet. Ha például az Indeed Apply vagy Easy Apply segítségével jelentkezett egy álláshirdetésre a Webhelyünkön vagy egy társwebhelyünkön, elképzelhető, hogy nem fog megkapni bizonyos, a jelentkezésével kapcsolatos üzeneteket tőlünk vagy a Webhely vagy a társoldal más felhasználóitól. Személyes adatainak törlése nem érinti azokat az üzeneteket, amelyeket mások megbízásából, Webhelyünk használatával összefüggésben kezelünk, és ezen illetők továbbra is hozzáférhetnek az Önnek küldött vagy Öntől kapott valamennyi üzenethez.
Ön tudomásul veszi, hogy a Személyes adatok törlésére vonatkozó kérelem benyújtásával elveszíti az aktív sorsolásokban, versenyekben, nyereményjátékokban és más promóciókban való részvétel jogát.
Ha az Indeed harmadik félnek számító szállítót bíz meg az Önre vonatkozó, az Indeed által kezelt Személyes adatok feldolgozásával, továbbítjuk az Ön kérelmét ennek a szállítónak, és minden észszerűen elvárható lépést megteszünk, hogy tájékoztassuk a Személyes adatot kezelő többi felet az Ön kérelméről.
Ne feledje, hogy a törlési kérelem kizárólag az Ön Személyes adataira vonatkozik. Ha Munkáltatói fiókjára vonatkozóan küld nekünk törlési kérést, csak a Személyes adatokat töröljük, tehát a Nem személyes, például az Ön vállalatára vonatkozó adatokat nem.
A Személyes adatok kezelésével szembeni tiltakozásra vagy azok kezelésének korlátozására való jog
Önnek joga van tiltakozni a Személyes adatok kezelése ellen, valamint a kezelése korlátozását is kérelmezheti tőlünk.
Ha jogalapként jogos érdekünkre hivatkozunk az Ön Személyes adatainak kezelése során, Ön tiltakozhat az adatkezelés ellen, és kérelmezheti, hogy hagyjunk fel ezzel az adott adatkezelési tevékenységgel, kivéve, ha meggyőző jogalapot tudunk felmutatni, amely felülírja az Ön jogait.
Emellett tiltakozhat az automatizált adatfeldolgozás, döntéshozatal és profilkészítés ellen, amennyiben ezek jogi vagy hasonlóan komoly hatással bírnak.
Ha szeretne hivatalos kérést beküldeni, amelyben tiltakozik a Személyes adatainak kezelése ellen, vagy korlátozni szeretné a Személyes adatok kezelését, írjon nekünk e-mailt a következő címre: privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül).
A hozzájárulás visszavonása
Ha az Ön hozzájárulása alapján kezeljük az Ön Személyes adatait, bármikor visszavonhatja a hozzájárulását. Amikor megkérjük, hogy adja meg a hozzájárulását, elmagyarázzuk, hogy hogyan vonhatja vissza.
Ha Ön hozzájárult, hogy egy mobilalkalmazáson keresztül helymeghatározási adatokat küld nekünk, bármikor kikapcsolhatja a készüléken a helymeghatározási szolgáltatásokat. Itt további információkat talál a mobileszköze helyadatokkal kapcsolatos beállításainak módosításáról. Emellett ha szeretné visszavonni a korábban megadott hozzájárulását, írjon a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre. Emlékeztetjük, hogy az általunk a hozzájárulás visszavonását megelőzően végzett minden adatkezelés jogszerű marad.
Az adatkezelés letiltásához való jog
Bizonyos Személyes adatok esetében kérheti, hogy hagyjunk fel az adatok kezelésével.
Ha minden Állásértesítőre vonatkozóan módosítani szeretné ezt a beállítást, kattintson „Az Állásértesítő szerkesztése” (vagy más hasonló) opcióra, és módosítsa a feliratkozásait. Fiókja irányítópultjáról (ha van ilyen) is elérheti és módosíthatja (az Állásértesítőkre és az ajánlott állásokra vonatkozó, illetve az egyéb értesítőkkel kapcsolatos) feliratkozásait a marketingcélú üzenetekre, vagy felveheti velünk a kapcsolatot ugyanebben az ügyben.
- Marketingcélú üzenetek
Ha le szeretne iratkozni egy konkrét marketingcélú e-mailről, kattintson a „leiratkozás” (vagy más hasonló tartalmú) műveletre (ha van ilyen). Felhívjuk a figyelmét, hogy ezzel csak az adott típusú marketingcélú üzenetről iratkozik le. Fiókja irányítópultjáról (ha van ilyen) elérheti és módosíthatja a feliratkozásait a marketingcélú üzenetekre, vagy felveheti velünk a kapcsolatot ugyanebben az ügyben.
Ezenkívül úgy is leiratkozhat minden marketingüzenetről, hogy e-mailt ír a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre. Kérését észszerűen kivitelezhető határidőn belül és a hatályos jogszabályokkal összhangban teljesítjük.
Kérjük ne feledje, hogy ettől függetlenül továbbra is küldhetünk Önnek más, nem marketingcélú, például adminisztratív jellegű üzeneteket.
- Konverziókövetés
Ahogyan a gyakori kérdések között is leírjuk, konverziókövetést végzünk, hogy jobban megértsük a jelentkezések folyamatát. A konverziókövetés leállításához tiltsa le a jeladónkat. A jeladó letiltásához keresse fel a jeladó letiltására szolgáló oldalt.
A hátrányos megkülönböztetés tilalmához való jog az Ön jogainak gyakorlása során
Semmiféle hátrányos megkülönböztetés nem fogja Önt érni jogainak gyakorlásában.
Korlátozások
Ezekre a jogokra bizonyos esetekben korlátozások vonatkoznak, amelyeket az adott piac hatályos jogszabályai határoznak meg. A kérelmeket a hatályos jogszabályokban előírt időtartam alatt teljesítjük, amely akkor kezdődik, amikor visszaigazoljuk, hogy megkaptuk a kérelmét. Felhívjuk a figyelmét, hogy a hatályos jogszabályok által megengedett esetekben az Indeed díjat számíthat fel az ugyanazon természetes személytől érkező további kérelmekért. A díjat az Indeed határozza meg, és csak a hatályos jogszabályok által megengedett mértékben számítja fel.
Emellett tájékoztatjuk, hogy az Indeed által tárolt Személyes adatok törlése nem érinti azokat az üzeneteket, amelyeket mások megbízásából, az Indeed Üzenetátviteli szolgáltatásának használatával összefüggésben dolgozunk fel, és ezen illetők továbbra is hozzáférhetnek az Önnek küldött vagy Öntől kapott valamennyi üzenethez.
Régióspecifikus információk
További információk az adatai védelmét szolgáló biztonsági intézkedéseknek a világ több pontján történő alkalmazásáról.
Az Indeed egy globális vállalat, amelynek a világ különböző pontjain működnek irodái. Ez azt jelenti, hogy előfordulhat, hogy az Ön személyes adatait az Indeed más leányvállalatainak, harmadik feleknek és üzleti partnereknek is továbbíthatjuk, amelyek esetenként más országokban működnek. Ha Személyes adatait más országokba továbbítjuk, megtesszük a megfelelő intézkedéseket az adatok védelme érdekében. Ezekről alább olvashat. Ebben a részben további információt nyújtunk arról, hogy milyen jogai lehetnek a helyi jogszabályok értelmében.
Határokon átnyúló adattovábbítás az EGT-n, az Egyesült Királyságon és Svájcon kívülre
Ha szükséges, az Indeed Ireland a GDPR-nak megfelelő, jogszerű adattovábbítási mechanizmusokat alkalmaz, amikor az EGT-ben, az Egyesült Királyságban és Svájcban élő magánszemélyek Személyes adatait továbbítja az EGT-n, az Egyesült Királyságon vagy Svájcon kívülre. Az adattovábbítás például jellemzően az Európai Bizottság által meghatározott általános szerződési feltételeken alapul. Ezek a megállapodások magukban foglalják a GDPR V. fejezetében (illetve adott esetben a 28. cikkében) szereplő védelmi intézkedéseket és előírásokat is.
Az Ön adatvédelemmel kapcsolatos jogai Kaliforniában
Kalifornia állam lakóit az alábbi további jogok is megilletik.
- Jog a személyes adatok értékesítésének és megosztásának megtiltásához, valamint az érzékeny személyes adatok felhasználásának korlátozásához
Az adatvédelmi jogokat bemutató oldalon többet is megtudhat arról, milyen megközelítést alkalmaz az Indeed Kalifornia személyes adatok értékesítésének és megosztásának tilalmára vonatkozó előírását illetően, hogyan vonatkozik ez a jog a Webhelyekre, és hogy hogyan élhet ezzel a jogával, valamint arról a jogról, amelynek alapján korlátozhatja az Önről gyűjtött érzékeny kategóriákba eső információk potenciális felhasználását. Ha szeretne élni a letiltási jogaival, használjon olyan böngészőt és/vagy böngészőbővítményt, amely támogatja a Global Privacy Control (GPC) jelet, és tegye közzé velük a jelet. Ha bekapcsolja a GPC-jelet, meg kell jelennie egy előugró ablaknak a böngészőoldal alján, amely az adatvédelmi jogokat bemutató oldalra irányítja Önt. Itt manuálisan módosíthatja a fiókjához tartozó beállításokat. Ez azért szükséges, hogy összekapcsoljuk az Ön böngészőazonosítóját az Indeed-fiókjával. Ha Önnek nincs Indeed-fiókja, vagy amikor rákattint a bannerre, nincs bejelentkezve az Indeed-fiókjába, akkor az értékesítés/megosztás tiltására vonatkozó kérését azzal az e-mail-címmel kapcsoljuk össze, amelyet a kérés beküldésekor manuálisan megad az űrlapon.
Kalifornia szövetségi állam „Shine the Light” átláthatósági törvénye (a polgári törvénykönyv 1798.83. cikke) értelmében Kalifornia lakosait bizonyos jogok illetik meg, ha a Személyes adataikat külső feleknek továbbítják e felek közvetlen üzletszerzési céljaira. Nem adunk át Személyes adatokat harmadik feleknek azért, hogy a harmadik felek közvetlen üzletszerzési gyakorlatait támogassuk, ha Ön kérelmezte tőlünk az ilyen jellegű adatmegosztás leállítását. Ha szeretné letiltani az ilyen megosztási gyakorlatokat, kérheti tőlünk, hogy töröljük a Személyes adatait. Ehhez kövesse Az Ön Személyes adatokkal kapcsolatos jogai című részben ismertetett lépéseket.
- 2021-es jelentés a CCPA-kérelmekről
| Kérelem típusa | Beérkezett kérelmek | Teljes egészében teljesített kérelmek* | Átlagos válaszadási idő |
|---|---|---|---|
| Adatszolgáltatási kérelem | 21 569 | 12 995 | 3257 nap |
| Törlési kérelem | 58 752 | 48 680 | 4179 nap |
*Ha egy kérelmet nem sikerült teljes egészében teljesíteni, azt minden esetben az okozta, hogy nem lehetett megerősíteni a felhasználó személyazonosságát.
Megfelelés a japán jogszabályoknak
Ha Ön Japánban él, ez a szakasz vonatkozik az Ön személyes adatainak feldolgozására, amit az APPI előírásainak megfelelően végzünk.
- Az Ön Személyes adatainak továbbítása külföldön működő Kapcsolt vállalkozásainknak és harmadik feleknek
Az Indeed az Az adatok gyűjtése és felhasználása című pontban ismertetett célokból külföldön működő Kapcsolt vállalkozásainknak és harmadik feleknek is továbbíthatja az Ön Személyes adatait. Az ilyen adattovábbításokkal kapcsolatos részleteket itt találja.
- Információközlés
Az APPI értelmében az Indeed kérésre minden japán lakost köteles tájékoztatni a következőkről:
– az általunk megtett biztonsági intézkedések (a nemzetközi adattovábbításra vonatkozó garanciákat is ideértve)
– a külföldi országokban működő szolgáltatóknak továbbított személyes adatok (az ekvivalens eljárás alapján).
A személyes adataival kapcsolatos információk továbbításával (ideértve az alkalmazott biztonsági ellenőrzéseket és a külföldi szolgáltatók felé történő továbbítást is) kapcsolatban olvassa el Az Ön Személyes adatokkal kapcsolatos jogai című részt.
- Személyes információk
Személyes információnak számító cookie-kat biztosítunk a következő Kapcsolt vállalkozásoknak, amelyek saját adatvédelmi szabályzatuknak megfelelően kezelik és használják ezeket, valamint a személyes adatokat. Kapcsolt vállalkozásaink és az általuk használt adatvédelmi szabályzatok listáját megtalálja itt.
Ezenfelül a kapott személyes információkat bizonyos esetekben összekapcsoljuk az Önről tárolt személyes adatokkal.
- Személyes adatok megosztása hirdetési célokból
Az adatok gyűjtése és felhasználása című részben leírt célok, például a hirdetések megjelenítése és hatékonyságuk felmérése érdekében az Indeed együttműködik a Google-lel, a Metával és más hirdetésekkel foglalkozó vállalatokkal a személyes adatok és a személyekhez kapcsolódó információk tekintetében.
Ezek a hirdetésekkel foglalkozó vállalatok összekapcsolhatják a birtokukban lévő felhasználói adatokat az általunk megosztott e-mail-címekkel, telefonszámokkal, cookie-kkal és más információkkal, amelyekre a felhasználók azonosításához szükség van, és így azonosíthatják azokat az Indeed-szolgáltatásokat használó felhasználókat, akik ezeknek a hirdetésekkel foglalkozó vállalatoknak a szolgáltatásait is használják.
Így ezek a hirdetési partnerek bizonyos esetekben meg tudják határozni, hogy melyek azok a felhasználóik, amelyek az Indeed-szolgáltatást is használják.
- Általános érdeklődés és panaszok
Ha kérdése vagy panasza van az APPI-val vagy a személyes adatok felhasználásával kapcsolatban, forduljon hozzánk a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül.
- Az Indeed Japan K.K. státusza a felhasználói személyes adatok kapcsán
Az álláskeresők által megadott személyes adatokat az APPI értelmében nem bízzák az Indeed gondjaira, hanem az Indeedtől függetlenül gyűjtik be, és az Indeed az álláskereső hozzájárulásával adja át ezeket a személyes adatokat a munkáltatónak.
– A távközlési üzletágról szóló törvény
Bármely Üzenetátviteli szolgáltatás igénybevétele révén Ön elismeri, hogy az Indeed a kérésére küldi el az Ön nevében üzeneteket. Ezen üzenetek többek között az önéletrajzát, kísérőleveleit, jelentkezéseit, kérdőívekre adott vagy egyéb válaszait, ajánlóleveleit és egyéb anyagait tartalmazzák. Az Indeed Üzenetátviteli szolgáltatás segítségével olvasási visszaigazolást is képes biztosítani az üzenet feladójának, amely jelzi, ha a címzett megtekintette az üzenetet. Az Indeed emellett külön is értesítheti az Üzenetátviteli szolgáltatáson keresztül küldött üzenetek feladóját és címzettjét, hogy a feladó vagy a címzett a közelmúltban aktív volt-e a Webhelyen.
Amikor Ön Üzenetátviteli szolgáltatást vesz igénybe vagy a Webhelyen keresztül bármely egyéb módon felhasználói tartalmat küld el, hozzájárul ezekhez a tevékenységekhez, és elismeri, hogy ezek szükségesek a Webhelyek minőségének fenntartásához, valamint az Üzenetátviteli szolgáltatás biztosításához.
– Emlékeztetők küldése Önnek a Munkáltatókkal való találkozókról
Amikor a Munkáltató interjút vagy egyéb eseményt ütemezett be Önnel, az Ön nyilvános önéletrajza alapján szeretné felvenni Önnel a kapcsolatot, vagy válaszolt a jelentkezésére az Indeed Üzenetátviteli szolgáltatásával, Önnek lehetősége van megadni a telefonszámát az Indeed hozzájárulási űrlapján. Telefonszáma és hozzájárulása megadásával Ön kijelenti és igazolja, hogy ez a szám az Öné, és hogy jogosult üzeneteket és hívásokat fogadni ezen a számon. Az üzenetet külső szolgáltatónk fogja elküldeni Önnek. Ha le szeretne iratkozni a szöveges üzenetekről, STOP üzenettel válaszoljon a szöveges üzenetre, vagy látogasson el a Súgóközpontba. Ha le szeretne iratkozni a telefonhívásokról, kövesse a telefonhívás során megadott instrukciókat. Ha a STOP üzenettel válaszol az Indeed által küldött SMS-értesítésre, vagy leiratkozik egy telefonhívás során, azzal az Indeed összes SMS- és hívásos értesítéséről leiratkozik, a Text2Apply programhoz és a Toborzási eseményekhez kapcsolódó értesítéseket kivéve. Ha szeretne leiratkozni ezekről a termékekről, válaszoljon STOP üzenettel az ezekre a termékekre vonatkozó szövegesüzenet-váltáson belül.
– Az Álláskeresők és a Munkáltatók közötti Telefonos üzenetátviteli szolgáltatások támogatása
Az Indeed kínál egy opciót az Álláskeresőknek és a Munkáltatóknak, amely Telefonos üzenetátviteli szolgáltatást használ a jelentkezések beküldésének, az állásinterjúk lefolytatásának vagy az Álláshirdetésekkel kapcsolatos egyéb kommunikációnak a megkönnyítésére. Ez a rendszer maszkolt vagy proxy-telefonszámokat használ a felhasználók védelme érdekében, és csak azon felhasználók számára elérhető, akik a Webhelyen ezt külön kiválasztják. Az ezen üzenetátviteli rendszeren keresztül folytatott beszélgetéseket és elküldött üzeneteket nem rögzítjük, bár a hívás sikerességéről és időtartamáról gyűjthetünk adatokat. Ezeket a funkciókat az Indeed számára külső szolgáltatók biztosítják, például a Twilio.
– Szöveges üzenetátviteli szolgáltatás elősegítése az Álláskeresők és a Munkáltatók között
Az Indeed lehetővé teszi az Álláskeresőknek és a Munkáltatóknak, hogy igénybe vegyenek egy automatikus tárcsázást használó, szöveges üzenetek küldésére alkalmas Üzenetátviteli szolgáltatást a jelentkezések beküldéséhez szükséges kapcsolattartás, valamint az Álláshirdetésekhez kapcsolódó kommunikáció elősegítése érdekében. A szolgáltatás igénybevételéhez az Álláskeresőnek szöveges üzenetben el kell küldenie a Munkáltató előre meghatározott kulcsszavát egy telefonszámra vagy egy rövid kódra, amelyet a Webhelyeinken vagy a reklámanyagainkban (például a Munkáltató munkavégzési helyén kihelyezett hirdetésen vagy szórólapon) találhat meg. Az előre meghatározott kulcsszó telefonszámra vagy rövid kódra történő elküldésével Ön hozzájárul, hogy a jelentkezési folyamat részeként szöveges üzeneteket küldjünk Önnek a Munkáltató Álláshirdetéseiről, valamint tudomásul veszi, hogy az Indeed felhasználhatja az Ön Személyes adatait a jelentkezése Munkáltatóhoz történő beküldésére, és más, a jelen Adatvédelmi szabályzatban ismertetett célokra. Ha bármikor le szeretne iratkozni ezekről a szolgáltatásokról, küldje el a STOP szöveges üzenetet a megadott telefonszámra vagy rövid kódra, vagy látogasson el a Súgóközpontba. A szolgáltatás strukturálatlan beszélgetéseken alapul, ezért a leiratkozást célzó más típusú próbálkozásokat nem feltétlenül ismerjük fel.
– Az álláskeresőkről gyűjtött adatok
A Döntési adatok az állásjelentkezés státuszával és a munkáltató által hozott döntéssel kapcsolatosak, ide tartozik például, hogy Ön eljutott-e az interjúig, és hogy felvették-e az adott pozícióra. Ha harmadik félhez tartozó webhelyen keresztül jelentkezik egy állásra, az adott munkáltató átadhatja az Indeednek a Döntési adatokat. Az Indeed az Önnek nyújtott szolgáltatások biztosítása kapcsán kapja meg a Döntési adatokat, amelyeket arra használ fel, hogy fejlessze és javítsa az Indeed Webhelyét, valamint annak funkcióit, és így jobb minőségű szolgáltatásokat nyújthasson Önnek.
Kapcsolatfelvétel az Indeeddel
Kapcsolatfelvételre vonatkozó információk
Örömmel fogadjuk felhasználóink adatvédelemmel kapcsolatos kérdéseit. Ha szeretne többet tudni arról, hogy hogyan kezeljük az Ön személyes adatait, vegye fel velünk a kapcsolatot.
Kapcsolatfelvétel az Indeed adatvédelmi osztályával e-mailben:
Ha e-mailben szeretné felvenni velünk a kapcsolatot, írjon nekünk a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre.
Kapcsolatfelvétel az Indeed adatvédelmi osztályával a weben keresztül:
Ha kérdése vagy panasza van a személyes adatok felhasználásával kapcsolatban, keressen meg minket a kapcsolatfelvételi űrlapon keresztül.
Kapcsolatfelvétel az Indeed adatvédelmi osztályával postai úton:
Postai úton központi postacímeinken keresztül veheti fel velünk a kapcsolatot:
Adatvédelmi osztály
Indeed Operations Ireland Limited
80 Sir John Rogerson’s Quay
Grand Canal Dock
Dublin 2, D02 HE36
Ireland
Ha Ön az Egyesült Államokban tartózkodik, a következő címen írhat nekünk:
Adatvédelmi osztály
Indeed, Inc.
6433 Champion Grandview Way, Building 1
Austin, TX, 78750
Amerikai Egyesült Államok
Kapcsolatfelvétel az Indeed adatvédelmi osztályával telefonon:
Kalifornia állam lakói a következő ingyenesen hívható telefonszámon is felhívhatnak minket: +1 (800) 616-6535
Minden más megkeresés esetén:
A partnermárkáinkkal kapcsolatos kérdések és más megkeresések esetén nézze meg a Kapcsolatfelvétel részt az Adatvédelmi központban.
Panaszok és viták
További információk az adatvédelmi tisztviselőnkkel történő kapcsolatfelvételről, illetve a panaszok és viták rendezését szolgáló egyéb
Az Indeed rendkívül komolyan veszi az adatvédelemmel kapcsolatos kérdéseket és aggályokat, és elkötelezett az Ön adatainak felhasználásával kapcsolatos panaszok megoldása mellett. Ha úgy véli, hogy sérültek az adatvédelemmel kapcsolatos jogai, javasoljuk, hogy forduljon az adatvédelmi tisztviselőnkhöz.
Kérjük, hogy ha kérdése vagy panasza van a jelen Adatvédelmi szabályzattal kapcsolatban, először forduljon postai úton vagy e-mailben az Indeed vállalathoz. Ha nem sikerül kielégítő megoldást találnunk az aggályára, és szeretne panaszt benyújtani, keresse fel a BBB webhelyét. Ezt a szolgáltatást díjmentesen veheti igénybe.
Emellett a megfelelő adatvédelmi felügyeleti hatósághoz is fordulhat a panaszával. Az EGT-ben az Indeed elsődlegesen az Indeed Ireland Operations Limited vállalat révén van jelen, amely az ír adatvédelmi bizottság (Irish Data Protection Commission) felügyelete alá tartozik.
Cookie-szabályzat
Utolsó módosítás: 2023. augusztus 16.
Az Indeed webhelyeinek (a továbbiakban: „Webhely”) használatával vagy felkeresésével Ön beleegyezik abba, hogy az Indeed cookie-kat használjon az alábbiak szerint.
Ez a Cookie-szabályzat átfogó módon ismerteti, hogyan használja az Indeed a cookie-kat és a hasonló technológiákat. Kérjük, az Indeed GDPR-rel, CCPA-val és általában véve az adatvédelemmel összefüggésben alkalmazott megközelítésével kapcsolatban keresse fel az Indeed Adatvédelmi GYIK oldalát.
A jelen Cookie-szabályzatban az „Indeed” és a „mi” kifejezés a következőket jelenti: ha Ön egyesült államokbeli lakóhellyel rendelkezik, az Indeed, Inc. vállalatot, ha az Egyesült Államokban az Indeed Staff szolgáltatást használja, az Indeed Staff LLC vállalatot, ha Japánban él, az Indeed Japan K.K. vállalatot, ha az Ön lakóhelye az Egyesült Államokon és Japánon kívül esik, az Indeed Ireland Operations Limited vállalatot.
Jelen Cookie-szabályzat a következő márkákra terjed ki: Indeed, Engineerjobs, Careesma, Gigajob, HRTechPrivacy.com, Resume.com, Workopolis, Wowjobs és SimplyHired (együttesen: „Indeed” vagy a „Webhelyek”).
Az Álláskeresők, Munkáltatók és Személyes adatok kifejezések meghatározását Adatvédelmi szabályzatunkban olvashatja.
Fent, az Utolsó módosítás részben megtekintheti, hogy mikor módosult legutóbb a dokumentum. A jelen Cookie-szabályzat bármely módosítása az alább az Utolsó módosítás résznél jelzett napon válik hatályossá. A Webhelyek használatával, vagy azzal, hogy e módosításokat követően adatokat szolgáltat nekünk, Ön elfogadja a módosított Cookie-szabályzatot.
Ha az Indeed a Webhelyeken keresztül gyűjtött Személyes adatokat az adatgyűjtés idején megjelölttől lényegesen eltérő módon kívánja felhasználni, az Indeed erről e-mailben és/vagy a releváns Webhelyeken az ilyen felhasználást megelőzően 30 napon át közzétett értesítésben, illetve az egyéb, jogszabály által előírt módokon értesíti a felhasználókat.
Itt kezelheti a cookie-kal kapcsolatos preferenciáit.
Bevezetés: Mit nevezünk cookie-nak?
Ebben a Cookie-szabályzatban elmagyarázzuk, hogy a rendszer mikor és miért küldhet cookie-kat a Webhelyek látogatóinak. A „cookie”-k olyan, csak szöveges információt tartalmazó fájlok, amelyeket a webhelyek írnak az internetező felhasználók merevlemezére vagy egyéb webböngésző eszközére. A cookie-k révén a Webhelyek fontos információkat rögzítenek, amelyeknek köszönhetően Ön kényelmesebben használhatja a Webhelyeket. A cookie általában tartalmazza a tartomány nevét, ahonnan származik, az „élettartamát”, valamint egy véletlenszerűen generált egyedi számot vagy egyéb értéket. Egyes cookie-kat attól függetlenül használunk a Webhelyeken, hogy Ön be van-e jelentkezve a fiókjába.
A munkamenet-cookie-k olyan ideiglenes cookie-k, amelyek addig maradnak böngészője cookie-fájljában, amíg el nem hagyja a Webhelyeket. A maradandó cookie-k sokkal tovább maradnak böngészője cookie-fájljában (de hogy meddig, az az adott cookie élettartamától függ). A munkamenet-cookie-k segítségével követjük nyomon, hogy összesen hány látogató keresi fel az egyes Webhelyeinket. Arra is használhatjuk a cookie-kat, hogy megjegyezzük az Ön számítógépét, így amikor visszatér vele a Webhelyek valamelyikére, személyre szabottabb felhasználói élményt kínálhatunk Önnek. Ezekben az esetekben Személyes adatokat is hozzárendelhetünk a cookie-fájlokhoz.
A cookie-k használata
Külső félnek minősülő partnerektől (például a Google-től és a Facebooktól) is származó cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és más hasonló technológiákat használunk a mérési szolgáltatásokhoz, a hirdetések hatékonyabb célzásához, marketingcélokra, valamint a Webhelyek teljesítményének javítására. Erre a Webhelyeken, az Indeed-alkalmazások letöltése és telepítése során, valamint a külső felekhez tartozó webhelyeken megjelenő hirdetéseink esetében kerül sor. Ezek a cookie-k, adatgyűjtő jeladók és más hasonló technológiák lehetővé teszik, hogy az Ön által felkeresett más webhelyeken is megjelenítsük promóciós anyagainkat, valamint több Munkáltatóval kössük Önt össze. Továbbá információkat oszthatunk meg külső felekkel (a külső felek webhelyeinek és/vagy közösségi oldalainak üzemeltetőit is ideértve) arról, hogy Ön milyen módon használja a Webhelyeket, hogy ennek alapján e külső felek célzott hirdetéseket és más, személyre szabott tartalmakat jeleníthessenek meg Önnek.
Ezeket a cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és hasonló technológiákat az Indeed Célzott Hirdetések programjának működtetésére és más hirdetések kapcsán is használjuk, hogy meghatározzuk, a felhasználók mely hirdetéseket látták már, hányszor láttak egy adott hirdetést, és mely webhelyeken jelent meg az adott hirdetés. Emellett lehetővé tehetjük, hogy az Indeed Célzott Hirdetések programjában részt vevő Munkáltatók cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és hasonló technológiákat helyezzenek el a Webhelyen vagy a külső felekhez tartozó webhelyeken megjelenített hirdetésekben. Ennek célja, hogy a Munkáltatók felmérhessék, hogy az egyes felhasználók milyen módon lépnek interakcióba az általuk közzétett Álláshirdetéseket tartalmazó hirdetéseinkkel.
Emellett a Webhelyeinken cookie-k, adatgyűjtő jeladók és hasonló technológiák révén feltérképezhetjük, hogy mely felhasználók láttak egy konkrét Álláshirdetést, Céges oldalt, Toborzási eseményt vagy más hirdetést, amelyben egy adott Munkáltató szerepelt, majd átadhatjuk ezt az információt ennek Munkáltatónak.
| Célok | A cookie-k használata |
|---|---|
| Elemzési célokra | Az Indeed és kapcsolt vállalkozásai (a meghatározást lásd az Adatvédelmi szabályzatban) cookie-kat használnak a felhasználói tevékenységek elemzésére abból a célból, hogy javítani tudják a Webhelyek, valamint az Indeed kapcsolt vállalkozásai webhelyeinek működését. Olyan összesített tendenciákat figyelhetünk meg a cookie-kkal, mint például a felhasználók által végzett álláskeresések átlagos száma. Az ilyen elemzések révén megérthetjük, hogyan fejleszthetjük tovább a Webhelyek működését és az általuk nyújtott felhasználói élményt. |
| Beállításainak tárolására és felhasználói élményének javítására | Az Indeed és kapcsolt vállalkozásai a cookie-kkal bizonyos információkat gyűjtenek a felhasználókról – például a böngészőjük típusát, szerverinformációkat, nyelvi és országbeállításaikat –, hogy azután ezeket a felhasználói beállításokat a Webhelyeken tárolva konzisztensebb és kényelmesebb felhasználói élményt nyújthassanak. Például cookie-ban tárolhatjuk a legutóbbi kereséseit, hogy amikor visszatér a Webhelyekre, könnyen megismételhesse ezeket a kereséseket, vagy pedig profiladatokat javasolhassunk, amikor fiókot regisztrál, és önéletrajzot (például Indeed-önéletrajzot) tölt ki valamely Webhelyen. Továbbá cookie-kal érjük el, hogy az ismételten felkeresett Webhelyek megjegyezzék az Ön bejelentkezett állapotát. Az IP-címét is felhasználhatjuk földrajzi helyének város- vagy irányítószám-szintű meghatározására, hogy annak alapján minél relevánsabb keresési eredményeket nyújthassunk Önnek. |
| Mérési szolgáltatások biztosítására, pontosabb hirdetéscélzás és hatékonyabb marketing elérésére | Külső félnek minősülő partnerektől (például a Google-tól és a Beeswaxtől) is származó cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és más hasonló technológiákat használunk a mérési szolgáltatásokhoz, a hirdetések hatékonyabb célzásához, valamint marketingcélokra. Ezeket használjuk, amikor meglátogatja a Webhelyeinket, vagy amikor letölt és telepít egy Indeed-alkalmazást. Ezek a cookie-k, adatgyűjtő jeladók és hasonló technológiák teszik lehetővé a számunkra, hogy az Ön által felkeresett más webhelyeken is megjelenítsük promóciós anyagainkat (többek között például a Webhelyeinken elérhető egyes Álláshirdetéseket és Céges oldalakat). Külső félnek minősülő hirdetési partnereink is használhatják ezeket a technológiákat az Ön böngészési érdeklődési körének időbeli és a felkeresett webhelyeken történő feltérképezésére annak érdekében, hogy célzott hirdetéseket, illetve egyéb, személyre szabott tartalmakat jeleníthessenek meg Önnek. Az Indeed továbbá információkat oszthat meg külső felekkel (beleértve a külső felek webhelyeinek üzemeltetőit is) arról, hogy Ön milyen módon használja a Webhelyeket, hogy ennek alapján a külső felek célzott hirdetéseket és más, személyre szabott tartalmakat jeleníthessenek meg Önnek. Cookie-kat használunk az Indeed Célzott Hirdetések Programjának támogatására is. Ezzel a programmal, illetve az egyéb hirdetésekkel kapcsolatban arra használjuk a – külső felektől is származó – cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és hasonló technológiákat, hogy meghatározzuk, a felhasználók mely hirdetéseket látták már, egy adott hirdetést hányszor láttak már, és mely webhelyeken jelent meg az adott hirdetés. Önnek joga van tiltakozni Személyes adatainak jogos érdekünkből történő marketingcélú felhasználása ellen. Ha szeretné megtiltani az adatok célzott hirdetések megjelenítéséhez való gyűjtését és felhasználását, vagy bármilyen más jogát szeretné gyakorolni, tegye meg az Adatvédelmi szabályzatunk Az Ön személyes adatokkal kapcsolatos jogai részében ismertetett lépéseket. |
| Átirányítások nyomon követésére | Többek között külső félnek számító partnereinktől is származó cookie-kat, adatgyűjtő jeladókat és hasonló technológiákat használunk ahhoz, hogy a felhasználói tevékenységeket társítsuk azzal a külső fél által üzemeltetett webhellyel, amelyről a felhasználó eljutott a Webhelyeinkre, illetve amelyre a felhasználó az Indeed Webhelyéről eljutott. E külső fél által üzemeltetett webhelyek között vannak olyanok, amelyek díjazásban részesülnek a Webhelyeinkre irányított felhasználók tevékenysége alapján, illetve amelyeknél mi díjazásban részesülünk a külső fél webhelyére irányított felhasználók tevékenysége alapján. Néhány felhasználói tevékenységgel kapcsolatos adatot azonban megoszthatunk a Munkáltatókkal, például arról, hogy mely felhasználók láttak egy adott Álláshirdetést, Céges oldalt, Toborzási eseményt vagy más hirdetést a Webhelyeinken, illetve azt a külső fél által üzemeltetett webhelyet, amelyen megnyitotta a Webhelyeken található Álláshirdetésre, Céges oldalra, Toborzási eseményre vagy más hirdetésre mutató hivatkozást. Cookie-k és a fentiekben említett technológiák segítségével társítjuk a felhasználói tevékenységet ahhoz az e-mail-kampányhoz, amely a Webhelyeinkre irányította a felhasználót. |
| Biztonsági célokra | A cookie-k és hasonló technológiák segítségével gyorsabbá és biztonságosabbá tesszük a Webhelyeink Ön általi használatát. Emellett cookie-k segítségével védjük Önt bizonyos típusú kibertámadásoktól is. |
| Tesztelési, felhasználhatósági és teljesítményjavítási célokra | A cookie-k segítenek a konzisztens felhasználói élmény biztosításában, emellett cookie-k segítségével végzünk A/B-tesztelést Webhelyeink bizonyos részeivel kapcsolatban, hogy javíthassuk termékkínálatunkat. Cookie-kat használunk Webhelyeink teljesítményének és megbízhatóságának javítására is. |
| Csalás és a kéretlen levelek megakadályozására | Csalások kiértékelésére és kivizsgálására is használunk cookie-kat. Vannak esetek, amikor a SiftScience-hez hasonló külső feleket alkalmazunk cookie-k vagy eszközök nyomon követésére, máskor saját indexeinkkel azonosítjuk az egyes cookie-kkal kapcsolatos tevékenységeket. |
| Megfelelőség biztosításához | Cookie-kat alkalmazhatunk a Webhelyeink használatával kapcsolatban gyűjtött forgalmi és tevékenységadatok anonimizálására. Elhelyezhetünk egy OptanonConsent nevű cookie-t is a számítógépén, amely az Ön cookie-engedélyezésre vonatkozó választását tárolja, amikor erre rákérdezünk. |
Milyen cookie-kat használunk?
Minden Webhelyünkön különböző belső és külső felektől származó cookie-kat használunk azért, hogy eljuttathassuk Önhöz számtalan termékünket és szolgáltatásunkat. Ha Ön az alábbi táblázatban megadott valamelyik webhelyet használja, kövesse az adott márkára vonatkozó hivatkozást, amelyen megtalálja a Webhelyeinken használt cookie-k teljes listáját. A többi látogató csak a külső felektől származó cookie-kat tekintheti meg, amelyek az alábbi, második táblázatban szerepelnek.
| Márka | Cookie-lista |
|---|---|
| A HRTechPrivacy.com (hrtechprivacy.com) felhasználói | Lista megtekintése |
| Az Indeed Ireland (ie.indeed.com) felhasználói | Lista megtekintése |
| Az Indeed UK (uk.indeed.com) felhasználói | Lista megtekintése |
| Az Indeed US (indeed.com) felhasználói | Lista megtekintése |
| Az Engineerjobs UK (uk.engineerjobs.com) felhasználói | Lista megtekintése |
| A US Resume.com (resume.com) felhasználói | Lista megtekintése |
Esetenként külső feleknek is engedélyezzük, hogy cookie-kat helyezzenek el a Webhelyeinken. E cookie-k célja, hogy nyújthassuk és fejleszthessük a szolgáltatásainkat, valamint elérhetővé tegyük azokat az Ön számára. Az ilyen cookie-k általunk történő alkalmazása webhelyenként és piaconként eltérő lehet. Ha a fenti táblázatban nem találja meg az Ön által használt Webhelyeket, kérjük, tekintse át a böngészője beállításait, ahol megtalálja az eszközén tárolt összes cookie-t. Az alábbi listában az összes külső félnek számító cookie-szolgáltatót felsoroltuk, amellyel a jelen Cookie-szabályzat hatálybalépésének napján együttműködünk. Az egyes szolgáltatók adatvédelmi gyakorlataival kapcsolatos további tájékoztatásért keresse fel a webhelyüket:
| Külső félnek számító cookie-szolgáltató | Külső fél webhelye |
|---|---|
| Appcast | https://www.appcast.io/ |
| AppsFlyer | https://www.appsflyer.com/ |
| Beeswax | https://www.beeswax.com/ |
| DoubleClick | https://www.google.com/ |
| https://www.facebook.com/ | |
| HotJar | https://www.hotjar.com/ |
| HubSpot | https://www.hubspot.com/ |
| Infogram | https://infogram.com/ |
| iSpot TV | https://www.ispot.tv/ |
| https://www.linkedin.com/ | |
| Marketo | https://www.marketo.com/ |
| Media.net | https://www.media.net/ |
| Microsoft (Bing) | https://ads.microsoft.com/ |
| MixPanel | https://mixpanel.com/ |
| Optimizely | https://www.optimizely.com/ |
| Recruitics | https://www.recruitics.com/ |
| Scorecard Research | https://www.scorecardresearch.com/home.aspx |
| Sizmek | https://www.sizmek.com/ |
| Symphony Talent | https://www.symphonytalent.com/ |
| TED | https://www.ted.com/ |
| Turn | https://www.amobee.com/ |
| Triblio | https://www.triblio.com/ |
| https://twitter.com/ | |
| YouTube | https://www.youtube.com/ |
A cookie-k használatának Ön általi szabályozása
A fenti táblázatok bizonyos piacokon cookie-beállításokat is kínálnak a felhasználóknak. A felhasználók az alábbi vezérlőelemeket is használhatják:
– a böngésző és az eszköz vezérlői
Egyes böngészők lehetővé teszik a cookie-k (például a külső felektől származó cookie-k) letiltását. Más böngészőkben a felhasználó egyenként ellenőrizheti és kezelheti a cookie-kat. Javasoljuk, hogy tekintse át böngészője beállításait és dokumentációját, ha szeretne többet megtudni a böngésző által kínált vezérlőkről, valamint ezek működéséről. Ne feledje, ha olyan cookie-t töröl az eszközéről vagy a böngészőjéből, amelyet az Indeed a Webhelyein használ, de nem kapcsolja be a külső felektől származó cookie-k letiltását, elképzelhető, hogy egy későbbi látogatása során ismét telepítjük a kérdéses cookie-t. Egyes külső felektől származó cookie-k létfontosságúak a Webhelyeken kínált szolgáltatások működéséhez. Elképzelhető, hogy ha letiltja a külső felektől származó cookie-kat, nem fogja tudni használni a Webhelyeken elérhető összes funkciót.
– A Célzott Hirdetések letiltása
Ön letilthatja a külső félnek számító hirdetési partnereink – például a Google és a Beeswax – által végzett célzott hirdetési tevékenységeket is. Ehhez olvassa el az általuk biztosított forrásokat (például a Google Hogyan használja a Google a szolgáltatásainkat használó webhelyekről vagy alkalmazásokból származó adatokat? című cikkét), vagy forduljon a kérdéses félhez az Európai Unióban (Your Online Choices), az Egyesült Államokban (Your Ad Choices) és Kanadában (Your Ad Choices) elérhető, digitális hirdetésekhez kapcsolódó önszabályozási kezdeményezéseken keresztül. Ezt a listát időről időre frissíthetjük a más piacokon elérhetővé váló hasonló kezdeményezésekkel. Javasoljuk, hogy keresse fel ezeket az oldalakat, amelyeken többet tudhat meg az egyes szervezetek célzott hirdetésekkel kapcsolatos megközelítéséről, megismerheti a mechanizmusban részt vevő vállalatok listáját, valamint megtudhatja, hogy milyen választási lehetőségek állnak a webes felhasználók rendelkezésére. Ne feledje, hogy a külső felek megoldásainak letiltásához a választott opciót jelző, külső fél által biztosított cookie-ra lehet szükség, és ha törli a böngészőjében vagy az eszközén a külső felektől származó cookie-kat, elképzelhető, hogy a választott opció megváltozik vagy elfelejtődik.
Kapcsolatfelvétel
Általános támogatási kérdések esetén az alábbi táblázatban szereplő módokon veheti fel velünk a kapcsolatot:
| Az Indeed ügyfélszolgálata | Az Indeed támogatáskérő űrlapja |
| A Workopolis ügyfélszolgálata | A Workopolis támogatáskérő űrlapja |
| Az EngineerJobs ügyfélszolgálata | E-mail: privacycenter @ rgf-ohr.com (szóközök nélkül) |
| A WowJobs ügyfélszolgálata | E-mail: privacycenter @ rgf-ohr.com (szóközök nélkül) |
| A GigaJob ügyfélszolgálata | E-mail: privacycenter @ rgf-ohr.com (szóközök nélkül) |
| A Careesma ügyfélszolgálata | A Careesma támogatáskérő űrlapja |
| Resume.com | E-mail: support @ resume.com (szóközök nélkül) |
Ha adatvédelmi szabályzatunkkal kapcsolatban kérdése merül fel, írjon e-mailt nekünk a privacy-dept @ indeed.com (szóközök nélkül) címre.