Centro de Privacidade HR Tech

Introdução

Bem-vindo ao Centro de Privacidade HR Tech!

O Centro de Privacidade HR Tech é uma plataforma de privacidade de diversas marcas e sites afiliados de busca de emprego e recrutamento on-line (nossos “Sites”). Essas marcas fazem parte da Recruit Holdings.

O Centro de Privacidade HR Tech foi desenvolvido para informar os usuários de nossos Sites sobre nossos Valores de Privacidade e sobre como os dados pessoais deles são compartilhados entre os Sites. 

Esse compartilhamento de dados pessoais: 

• ajuda no processo de busca de emprego e recrutamento, conectando mais candidatos a mais empresas e anúncios de vaga;
• melhora os serviços que oferecemos a você;
• oferece mais segurança aos usuários. 

Seja você um candidato ou uma empresa, saiba mais sobre os benefícios desse compartilhamento de dados aqui e encontre respostas a algumas perguntas frequentes aqui.

O lançamento do Centro de Privacidade HR Tech não altera o modo como os Sites compartilham seus dados pessoais. Esse compartilhamento é regido pelas Políticas de Privacidade e de Cookies dos Sites que você utilizou. Se você tiver dúvidas sobre um site específico, visite a Central de Ajuda do respectivo site para obter mais informações.

Nossos valores de privacidade

Nós levamos a privacidade dos nossos usuários muito a sério. 

Valorizamos tanto a confiança que os candidatos depositam em nós para ajudá-los a encontrar empregos quanto a que as empresas têm em nosso trabalho de auxiliá-las na busca de excelentes candidatos. Para manter essa confiança, investimos recursos significativos para proteger seus dados pessoais e nos orientamos sempre pelos nossos valores de privacidade. 

Em particular, nos empenhamos para: 

• tratar todos os nossos usuários com igualdade, oferecendo um pacote amplo de direitos de privacidade a todos os nossos usuários no mundo inteiro. Isso significa que cada usuário do Site pode:
  • ter acesso aos seus próprios dados pessoais;
  • solicitar a remoção dos seus próprios dados pessoais;
  • obter uma versão portátil dos seus próprios dados pessoais;
  • restringir ou rejeitar determinados processamentos dos seus próprios dados pessoais;

• aderir a uma política de privacidade por concepção e por padrão em relação ao modo como desenvolvemos e operamos os nossos serviços;
• ser transparentes sobre quais dados pessoais coletamos e como eles são processados; 
• garantir que os dados pessoais que coletamos serão utilizados principalmente com a finalidade de ajudar os nossos candidatos a encontrar vagas, ajudar as nossas empresas a encontrar excelentes candidatos e melhorar os serviços que fornecemos a você; 
• limitar a coleta e o armazenamento dos seus dados pessoais ao que for adequado, pertinente e necessário;
• manter os seus dados pessoais corretos e atualizados, quando apropriado;
• processar seus dados pessoais mediante o uso de medidas apropriadas de segurança e confidencialidade; e
• demonstrar responsabilização quanto às nossas obrigações perante as leis de privacidade aplicáveis.

Os benefícios do compartilhamento de dados

O compartilhamento de dados oferece uma série de benefícios, tanto aos candidatos quanto às empresas, e nos permite melhorar os serviços que oferecemos. 

O compartilhamento de dados significa mais empresas, mais anúncios de vaga e mais candidatos

O compartilhamento de dados entre os nossos Sites permite que os candidatos acessem um banco de dados ainda mais vasto de anúncios de vaga e empresas, e permite que as empresas tenham acesso a mais candidatos. Por exemplo, em certos casos, isso permite que um Site recomende vagas ou empresas em outro Site afiliado, e também que um Site disponibilize inscrições ou exiba anúncios de vaga em outro Site.

Nos casos em que essa funcionalidade estiver disponível, um Site também poderá recomendar um candidato específico (e o currículo ou o extrato do currículo desse candidato) a uma empresa hospedada em outro Site. Analogamente, os Sites compartilham dados das empresas (tais como informações de conta e dados comportamentais) para oferecer uma melhor experiência a essas empresas e aos candidatos.

O compartilhamento de dados melhora os serviços que oferecemos a você

O compartilhamento de dados fornece aos candidatos conteúdo, desempenho, funcionalidades e serviços mais personalizados e melhorados nos nossos Sites. 

Por exemplo, os Sites poderão utilizar e compartilhar o seu histórico de pesquisa e navegação (por exemplo, as vagas em que você clicou) e as suas informações de perfil ou o seu currículo para determinar resultados da busca pertinentes, mostrar alertas de vagas, apresentar e moderar informações de carreira, tais como avaliações de empresas, dados sobre o salário dos anúncios de vaga, sugestões para entrevistas e muito mais. 

Esse compartilhamento também é realizado para facilitar a análise de dados melhorada, testes, investigação e a melhoria dos serviços nos Sites.

O compartilhamento de dados oferece mais segurança aos usuários

O compartilhamento de dados permite que os nossos Sites protejam melhor os seus usuários. Em especial, em relação às melhorias de segurança do usuário e das operações internas, à resolução de problemas e à detecção e prevenção de fraudes e spam.