{"id":8312,"date":"2022-11-07T23:14:24","date_gmt":"2022-11-07T23:14:24","guid":{"rendered":"https:\/\/hrtechprivacy.com\/?page_id=8312"},"modified":"2022-11-07T23:19:23","modified_gmt":"2022-11-07T23:19:23","slug":"informacion-adicional","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/informacion-adicional","title":{"rendered":"Informaci\u00f3n adicional"},"content":{"rendered":"\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"data-collection-use\">Recopilaci\u00f3n y uso de los datos<\/h3>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Informaci\u00f3n que proporciona a Indeed<\/h4>\n\n\n\n<p><em><strong>\u2013 De su cuenta<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Recopilamos sus datos cuando crea una cuenta, solicita informaci\u00f3n, se suscribe a un servicio, participa en una encuesta, publica una evaluaci\u00f3n o valoraci\u00f3n de empresa, publica una pregunta o respuesta, sube o crea un CV, completa una Evaluaci\u00f3n para candidatos Indeed, actualiza sus preferencias de empleo, sube contenido o nos env\u00eda datos a nuestros Sitios de forma activa. Esto puede incluir, entre otros, su nombre de usuario, contrase\u00f1a, nombre y apellidos, direcci\u00f3n de email, n\u00famero de tel\u00e9fono (incluido el n\u00famero de tel\u00e9fono m\u00f3vil), direcci\u00f3n postal, sexo, ocupaci\u00f3n, intereses, logros, objetivos laborales, n\u00fameros de licencia o certificaci\u00f3n profesional, mensajes que env\u00eda a los usuarios, sus preferencias en cuanto a horario de trabajo, salario y otros aspectos laborales, as\u00ed como cualquier otro dato incluido en un Perfil de Indeed, las respuestas a las preguntas de filtrado enviadas a Indeed o a las Empresas a trav\u00e9s de Indeed y las respuestas a los cuestionarios existentes en nuestros Sitios o que se le env\u00eden. Toda esta informaci\u00f3n puede asociarse con su cuenta de Indeed.<\/p>\n\n\n\n<p>Puede proporcionar datos de su ubicaci\u00f3n espec\u00edfica usted mismo en las Apps de Indeed (como se detalla en la introducci\u00f3n de las <a href=\"https:\/\/www.indeed.com\/legal?hl=en&amp;redirect=true#tosIntro\">Condiciones del servicio de Indeed<\/a>) con el fin de encontrar Ofertas de empleo m\u00e1s pertinentes. Indeed le pedir\u00e1 su consentimiento cuando se deban proporcionar dichos datos, y el tratamiento en cuesti\u00f3n solo se llevar\u00e1 a cabo si confirma su consentimiento. Algunos datos de ubicaci\u00f3n que recopilan las aplicaciones de Indeed est\u00e1n vinculados a su cuenta (por ejemplo, los datos de ubicaci\u00f3n \u201caproximada\u201d recopilados por una aplicaci\u00f3n de iOS). El resto de datos de ubicaci\u00f3n que recopilan las aplicaciones de Indeed no est\u00e1n vinculados a su cuenta (por ejemplo, los datos de ubicaci\u00f3n \u201cprecisa\u201d recopilados por una app de iOS), pero Indeed los utiliza de todos modos.<\/p>\n\n\n\n<p>Si crea una cuenta de Indeed, Indeed tambi\u00e9n puede crear y asignar a su dispositivo un identificador que es similar a un n\u00famero de cuenta. Podemos recopilar el nombre que ha asociado a su dispositivo, el tipo de dispositivo, el n\u00famero de tel\u00e9fono, el pa\u00eds y cualquier otra informaci\u00f3n que usted decida facilitarnos, como el nombre de usuario, la direcci\u00f3n de email o el c\u00f3digo postal. Por ejemplo, cuando se accede a Indeed mediante un dispositivo m\u00f3vil, Indeed puede proporcionarle al candidato Ofertas de empleo pertinentes que se encuentren en el mismo c\u00f3digo postal en el que se realice la actividad.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"activity\"><em><strong>\u2013 A trav\u00e9s de su actividad en los Sitios<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Adem\u00e1s, como parte del funcionamiento habitual y necesario de los Sitios, Indeed puede recopilar, analizar, tratar, guardar y registrar en tiempo real toda su actividad en los Sitios, sus interacciones con ellos y las comunicaciones que entable o env\u00ede a trav\u00e9s de ellos, incluidas, sin car\u00e1cter exhaustivo, las actividades de recopilaci\u00f3n, an\u00e1lisis, tratamiento, almacenamiento y registro de las zonas de los Sitios que visite (como las direcciones URL concretas), d\u00f3nde hace clic, por qu\u00e9 partes de los Sitios se desplaza, por d\u00f3nde pasa el cursor del rat\u00f3n y cualquier otra interacci\u00f3n o comunicaci\u00f3n que lleve a cabo en nuestros Sitios o a trav\u00e9s de ellos, as\u00ed como el momento y la duraci\u00f3n de dichas actividades. Esto puede incluir tambi\u00e9n la recopilaci\u00f3n, el an\u00e1lisis, el tratamiento, el almacenamiento y el registro de informaci\u00f3n de y sobre su ordenador o dispositivo m\u00f3vil y las acciones realizadas en los Sitios, incluidos, con car\u00e1cter meramente enunciativo, su CV, sus b\u00fasquedas, los t\u00edtulos de los empleos que busca, los clics o las solicitudes que hace, la ubicaci\u00f3n de esos empleos, el inter\u00e9s por el salario o la experiencia, el rango salarial general o nivel de experiencia de los empleos que ve (en su caso), las Ofertas de empleo que solicita, la fecha, la hora y el tipo de la actividad que realiza en los Sitios, como la frecuencia con que actualiza su CV o busca ofertas de empleo, la actividad de la sesi\u00f3n, el tipo de navegador, el sistema operativo, el tipo de dispositivo, el identificador publicitario del dispositivo m\u00f3vil, la direcci\u00f3n MAC, la direcci\u00f3n IP y cualquier otro de sus comportamientos o acciones en los Sitios, as\u00ed como las interacciones o comunicaciones que lleve a cabo con nuestros Sitios, en ellos o las que entable a trav\u00e9s de ellos. El Sitio no puede funcionar del modo previsto si Indeed no lleva a cabo dichas actividades. Si no desea que sus acciones se recopilen, traten, analicen o registren del modo descrito, abst\u00e9ngase de utilizar el Sitio.<\/p>\n\n\n\n<p>En el caso de las Empresas, las actividades por parte de Indeed tambi\u00e9n pueden incluir aquellas acciones realizadas en relaci\u00f3n con una Oferta de empleo o respecto al CV o la solicitud de un Candidato, como la suspensi\u00f3n temporal o el cierre de una Oferta de empleo, la apertura o visualizaci\u00f3n de un CV, la respuesta a un CV o la toma de una decisi\u00f3n respecto a un CV, solicitud u Oferta de empleo.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"indeed-hire\"><em><strong>\u2013 A trav\u00e9s de su actividad en Indeed Hire<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Podremos contactar con las Empresas para que aprovechen nuestro servicio Indeed Hire, en cuyo caso usted puede proporcionar a Indeed informaci\u00f3n adicional sobre sus necesidades de contrataci\u00f3n. De este modo, Indeed puede determinar si nuestro producto Hire es adecuado o no para las necesidades de una Empresa. Cuando los Candidatos solicitan un empleo recomendado por Indeed Hire, Indeed facilita determinados aspectos del proceso de contrataci\u00f3n, lo que incluye, por ejemplo, las negociaciones entre el Candidato y la Empresa, seg\u00fan proceda. En este caso, recopilamos y procesamos cualquier informaci\u00f3n enviada a Indeed durante este proceso, lo que incluye, sin limitaci\u00f3n, cualesquiera consultas que el Candidato pueda tener sobre el empleo o la entrevista, informaci\u00f3n sobre el progreso del proceso de contrataci\u00f3n e informaci\u00f3n relativa al salario.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"phone-screening\"><em><strong>\u2013 Cuando se utiliza la selecci\u00f3n telef\u00f3nica automatizada<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Si utiliza alg\u00fan producto de selecci\u00f3n telef\u00f3nica automatizada, Indeed grabar\u00e1 y almacenar\u00e1 sus respuestas a las preguntas de filtrado de una Empresa y enviar\u00e1 sus respuestas a la Empresa. Cuando desee utilizar este producto, usted aceptar\u00e1 con antelaci\u00f3n que Indeed escuche y analice la grabaci\u00f3n de conformidad con esta Pol\u00edtica de privacidad.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"employer-information\"><em><strong>\u2013 Cuando se facilita informaci\u00f3n de la Empresa<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Si usted es una empresa, podemos pedirle que proporcione determinada informaci\u00f3n para verificar su cuenta. Esta informaci\u00f3n podr\u00eda incluir, por ejemplo, su n\u00famero de identificaci\u00f3n fiscal, su informaci\u00f3n de inscripci\u00f3n en el registro mercantil o una factura de suministros, o bien el nombre y la direcci\u00f3n de email de un representante de la empresa. Esta informaci\u00f3n se utilizar\u00e1 \u00fanicamente a efectos internos y estar\u00e1 sujeta a cualquier solicitud por parte de los agentes judiciales o de una orden judicial.<\/p>\n\n\n\n<p>Como Empresa, puede optar por mejorar cierto contenido que el usuario facilita en Indeed (por ejemplo, las publicaciones de empleo que alberga o reclama, entre otro contenido proporcionado por el usuario) con medios enriquecidos, como fotos y v\u00eddeos. Dicho contenido puede subirse directamente a Indeed o importarse de fuentes externas como cuentas de redes sociales o plataformas para compartir v\u00eddeos. Indeed almacena el contenido multimedia enriquecido que se importa de este modo con su permiso, y usted puede eliminarlo en cualquier momento. Tenga en cuenta que eliminar los medios de sitios externos (por ejemplo, Facebook) no afectar\u00e1 a c\u00f3mo se muestran en su publicaci\u00f3n de Indeed. Esto significa que los medios importados desde sus cuentas de redes sociales a Indeed seguir\u00e1n en Indeed hasta que los elimine directamente de nuestras plataformas.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"chargeable-services\"><em><strong>\u2013 Al utilizar servicios imputables<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>En relaci\u00f3n con los servicios imputables, tambi\u00e9n recopilamos informaci\u00f3n de pago (por ejemplo, los cuatro \u00faltimos d\u00edgitos del n\u00famero de tarjeta de cr\u00e9dito o d\u00e9bito, u otros n\u00fameros de la tarjeta de pago, e informaci\u00f3n de verificaci\u00f3n relacionada). Tenga en cuenta que Indeed solo tiene acceso a los \u00faltimos cuatro d\u00edgitos del n\u00famero de tarjeta de cr\u00e9dito o d\u00e9bito, o a otros n\u00fameros de la tarjeta de pago, y que no almacena n\u00fameros de tarjeta completos ni c\u00f3digos de seguridad de las tarjetas.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"demographic-information\"><em><strong>\u2013 Cuando se facilita informaci\u00f3n demogr\u00e1fica de forma voluntaria<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>En determinados mercados y de manera totalmente voluntaria, los usuarios pueden facilitar informaci\u00f3n demogr\u00e1fica a Indeed que incluya la edad, la raza y la etnia, el g\u00e9nero, alguna discapacidad, antecedentes de arrestos o condenas o la condici\u00f3n de miembro de la comunidad LGBTQ+ para fines espec\u00edficos como la evaluaci\u00f3n de la \u201c<a href=\"https:\/\/recruit-holdings.com\/en\/sustainability\/human-rights\/policy\/hr-technology\/\">imparcialidad<\/a>\u201d de nuestras ofertas, lo que incluye pruebas de sesgo injusto. La recopilaci\u00f3n se lleva a cabo de acuerdo con la legislaci\u00f3n en materia de protecci\u00f3n de datos del mercado aplicable. El compromiso con la imparcialidad es fundamental para el objetivo de Indeed. La provisi\u00f3n de esta informaci\u00f3n es completamente voluntaria y no se utilizar\u00e1 en ninguna determinaci\u00f3n de su solicitud de empleo. Los datos facilitados no se mostrar\u00e1n en su perfil de Indeed. Indeed puede compartir datos agregados (datos agrupados sin identificadores personales) con las empresas para mostrarles, por ejemplo, que el 45&nbsp;% del total de candidatos son hombres o que el 10&nbsp;% son hispanos o latinx. Los datos que usted facilite se basan en su consentimiento en el momento en que se recoge la informaci\u00f3n. Si decide facilitar su informaci\u00f3n demogr\u00e1fica, puede rellenar todos los campos de datos que desee cuando se le muestre un formulario (puede elegir \u201cprefiero no decirlo\u201d en cualquiera de los campos que no desee rellenar). Puede solicitar consultar, editar o eliminar su informaci\u00f3n demogr\u00e1fica en cualquier momento y de forma sencilla. Consulte nuestra <a href=\"https:\/\/support.indeed.com\/hc\/en-us\/articles\/360059972312-Why-is-Indeed-collecting-demographic-data-\">P\u00e1gina de preguntas frecuentes sobre demograf\u00eda<\/a> para obtener m\u00e1s informaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>Tenga en cuenta que por ley, algunas empresas deben solicitar a cada candidato que facilite su informaci\u00f3n demogr\u00e1fica de forma voluntaria. Puede consultar estas preguntas despu\u00e9s de solicitar empleos en Indeed. Este es un proceso independiente al de Indeed.<\/p>\n\n\n\n<p id=\"updating-information\"><em><strong>\u2013 Al actualizar informaci\u00f3n proporcionada a Indeed<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Reflejar en los sitios los cambios que realice, como compartir informaci\u00f3n o actualizar la que ya hab\u00eda facilitado a Indeed, incluidas sus preferencias (como hacer que su CV o la informaci\u00f3n que indique en la secci\u00f3n \u201cAcerca de m\u00ed\u201d de su perfil de Indeed sean p\u00fablicos o privados), es un proceso que puede llevar unos d\u00edas. Es posible que se sigan mostrando los datos antiguos y que no aparezcan los nuevos desde el momento en que realice cambios hasta que los reflejemos en los Sitios. Por lo tanto, la informaci\u00f3n p\u00fablica que ya no comparta en el Sitio puede seguir siendo visible para las Empresas y otros usuarios en el producto B\u00fasqueda de CV y en otras partes de nuestros Sitios.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\">Informaci\u00f3n recopilada cuando solicita empleos o accede a Indeed desde p\u00e1ginas web de terceros<\/h4>\n\n\n\n<p id=\"mobile-software\"><em><strong>\u2013 Nuestro software para m\u00f3viles<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Indeed tambi\u00e9n puede recopilar informaci\u00f3n sobre p\u00e1ginas web de terceros que visite a trav\u00e9s de nuestro software para m\u00f3viles. Se puede incluir informaci\u00f3n sobre Ofertas de empleo, estados de solicitudes o notas que env\u00ede, guarde o actualice, as\u00ed como informaci\u00f3n relacionada con su interacci\u00f3n con p\u00e1ginas web u otras acciones que lleve a cabo en ellas, incluidas las direcciones URL de las p\u00e1ginas web que visite. Tambi\u00e9n podemos sugerir informaci\u00f3n de su Perfil de Indeed a incluir en las solicitudes que env\u00ede a sitios de terceros y ver si realiza cambios en estas sugerencias, aunque no los cambios en s\u00ed. Esto lo hacemos para permitir que el Candidato lleve un registro de determinadas Ofertas de empleo de inter\u00e9s, para detectar una solicitud de empleo en el sitio de un tercero, para darle al Candidato la opci\u00f3n de autocompletar partes del formulario utilizando el CV Indeed o para confirmar una solicitud.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p id=\"communicate\"><em><strong>\u2013 Cuando solicita empleos en algunas p\u00e1ginas web de terceros<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Asimismo, al solicitar un empleo en una p\u00e1gina web externa, Indeed puede recibir informaci\u00f3n sobre el estado de su solicitud de empleo y sobre las decisiones que la Empresa tome, por ejemplo, si ha llegado a la fase de la entrevista o si una oferta de empleo se ha aceptado o rechazado. Esta informaci\u00f3n ayuda a Indeed a conocer mejor la eficacia de nuestros Sitios y sus funciones. El uso que Indeed hace de esta informaci\u00f3n se detalla en el <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\/indeed#s4\">apartado&nbsp;4<\/a> de esta Pol\u00edtica de privacidad.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2013&nbsp;<em>Cuando se comunica con Indeed a trav\u00e9s de p\u00e1ginas web externas<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Tambi\u00e9n puede interactuar con Indeed a trav\u00e9s de servicios de mensajer\u00eda, apps y p\u00e1ginas web externos, como Facebook Messenger y WhatsApp. Cuando interact\u00faa con Indeed a trav\u00e9s de estos servicios, apps y p\u00e1ginas web externos, acepta que el uso de dichos servicios puede estar sujeto a otras condiciones provistas por los terceros que los operan, y que esos terceros pueden tener acceso a sus comunicaciones con Indeed, lo que incluye los datos de solicitud que env\u00eda a Indeed cuando est\u00e1 en dichas plataformas.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Tenga en cuenta que su relaci\u00f3n con todos los servicios, apps, p\u00e1ginas web y otras plataformas de terceros (como los de Facebook, Google y WhatsApp) o cualquier otra p\u00e1gina web externa se rige exclusivamente por su acuerdo con los operadores externos de esas plataformas.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"creating-account\">Creaci\u00f3n de una cuenta, env\u00edo de alertas de empleo y otro material promocional<\/h4>\n\n\n\n<p>Dentro del marco permitido por la ley, Indeed podr\u00e1 usar la informaci\u00f3n que usted nos facilite o que obtengamos de terceros, como su informaci\u00f3n de contacto y los datos sobre su actividad en nuestros Sitios, para: (i) crearle una cuenta; (ii) enviarle Alertas de empleo e emails de Fuente de empleo; (iii) enviarle invitaciones para otros puestos para los que puede enviar una solicitud, hacer una entrevista o llevar a cabo otra acci\u00f3n, como confirmar su inter\u00e9s; y (iv) enviarle informaci\u00f3n sobre los Sitios, por ejemplo, mostr\u00e1ndole nuestros materiales promocionales en plataformas externas. Indeed puede recurrir a terceros para realizar estas actividades en su nombre.<\/p>\n\n\n\n<p>Una Alerta de empleo es un email al que se suscribe y que contiene Ofertas de empleo como respuesta a una b\u00fasqueda de empleo que ha realizado. Una alerta de empresa es un tipo de Alerta de empleo que contiene Ofertas de empleo y otros datos sobre una empresa que usted ha solicitado. Las Alertas de empleo tambi\u00e9n pueden incluir empleos que le recomendamos, Anuncios dirigidos de Indeed, empresas que le pueda interesar seguir u otras acciones que quiera realizar en los Sitios. Indeed puede ajustar la frecuencia de las alertas de empleo en los Sitios.<\/p>\n\n\n\n<p>Al crear una cuenta, podr\u00eda recibir emails de Fuente de empleo. Los emails de Fuente de empleo recomiendan Ofertas de empleo seg\u00fan sus solicitudes de b\u00fasqueda agregadas, la informaci\u00f3n de su Perfil y sus Preferencias de empleo. Los emails de Fuente de empleo tambi\u00e9n pueden incluir empleos que le recomendamos, Anuncios dirigidos de Indeed, empresas que le pueda interesar seguir u otras acciones que quiera realizar en los Sitios. Indeed puede ajustar la frecuencia de los emails de Fuente de empleo en los Sitios. Puede cancelar la suscripci\u00f3n a los emails de Fuente de empleo en las preferencias de email de su cuenta o como se describe m\u00e1s adelante en esta Pol\u00edtica de privacidad.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;Una invitaci\u00f3n de Indeed es una notificaci\u00f3n que se le env\u00eda para llevar a cabo alguna acci\u00f3n con respecto a una Oferta de empleo que podr\u00eda ser de su inter\u00e9s y que puede recibir por email, notificaci\u00f3n o notificaci\u00f3n autom\u00e1tica, seg\u00fan sus preferencias. Indeed puede enviarle una invitaci\u00f3n de solicitud, entrevista, confirmaci\u00f3n de inter\u00e9s u otras acciones bas\u00e1ndose en su historial de b\u00fasquedas y de solicitudes de empleo en Indeed, as\u00ed como en cualquier informaci\u00f3n que haya subido al Sitio, incluidos los datos personales. Indeed tambi\u00e9n podr\u00eda enviarle invitaciones en nombre de Empresas que determinen que su CV es interesante para su Oferta de empleo. Si acepta compartir con Indeed su CV desde el sitio de un Asociado, Indeed podr\u00eda enviarle una invitaci\u00f3n para llevar a cabo una acci\u00f3n sobre una Oferta de empleo alojada en el sitio del Asociado. Si su CV en Indeed es p\u00fablico, las empresas pueden enviarle invitaciones para que solicite, tenga una entrevista o confirme su inter\u00e9s cuando publiquen Ofertas de empleo pertinentes.<\/p>\n\n\n\n<p>Al igual que le mostramos materiales promocionales, tambi\u00e9n podemos utilizar su informaci\u00f3n para presentarle anuncios segmentados y otro contenido que hayamos adaptado a usted en plataformas externas, como otros medios en l\u00ednea, impresos o televisivos. Esos anuncios solo estar\u00e1n relacionados con los servicios, productos y caracter\u00edsticas de los Sitios. Todos ellos se centran en ayudar a que los Candidatos encuentren un empleo y las Empresas encuentren candidatos. Si no desea recibir mensajes de marketing de los Sitios, consulte el apartado&nbsp;9.5 de esta Pol\u00edtica de privacidad.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>\u2014 <em>Cuentas de empresa<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>En los ajustes de las cuentas de Empresa, ofrecemos a los usuarios la capacidad de invitar a otros a vincular sus cuentas de Empresa de Indeed. Al hacerlo, pueden asignar a los usuarios invitados funciones concretas que otorguen diversos niveles de acceso a la informaci\u00f3n contenida en la cuenta del usuario que envi\u00f3 la invitaci\u00f3n, incluidos los Datos personales de los candidatos. Si usted es una empresa e invita a otros usuarios de Indeed a que vinculen sus cuentas a la suya, acepta que dichos usuarios vinculados puedan tener acceso a toda la informaci\u00f3n existente en su propia cuenta. Seg\u00fan las funciones asignadas a un usuario vinculado particular, esto puede incluir, a t\u00edtulo enunciativo, contactos de los CV, materiales y estados de las solicitudes, comunicaciones con los candidatos, cualquier acci\u00f3n realizada por usted u otro usuario vinculado a la cuenta, el momento en que se efectu\u00f3 dicha acci\u00f3n y la informaci\u00f3n de facturaci\u00f3n recogida en la cuenta.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Si acepta la invitaci\u00f3n de otro usuario para vincular su cuenta de empresa a la de aquel, usted acepta que toda la informaci\u00f3n sobre la actividad que realice en su propia cuenta de empresa sea visible para todos los usuarios vinculados, incluidas, entre otras, las acciones que usted realice y el momento en que las realice. Los usuarios vinculados no podr\u00e1n ver la actividad que usted registre en su cuenta de Candidato, como la informaci\u00f3n de su perfil de Indeed y las b\u00fasquedas, solicitudes o preferencias de empleo.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Puede visitar los ajustes de su cuenta en cualquier momento para desvincular la cuenta.&nbsp; El administrador asignado a una cuenta de empresa tambi\u00e9n puede desvincular a cualquier usuario de dicha cuenta en cualquier momento. Asimismo, puede recibir una notificaci\u00f3n si se utiliza su cuenta vinculada para iniciar sesi\u00f3n desde demasiados dispositivos.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"contact-information\">Su informaci\u00f3n de contacto<\/h4>\n\n\n\n<p>Cuando facilite informaci\u00f3n de contacto (como su nombre y direcci\u00f3n de email) a los Sitios y otros tipos de Datos personales y no personales, acepta que podemos utilizar esta informaci\u00f3n para los fines descritos en los apartados&nbsp;4, <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\/about-indeed#s5\">5<\/a> y <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\/indeed#s8\">8<\/a> en la medida permitida seg\u00fan la ley. En concreto, usted acepta que podemos, como parte de los servicios que se le prestan, comunicarnos con usted, o iniciar una comunicaci\u00f3n en representaci\u00f3n de un tercero, a trav\u00e9s de su cuenta o por otros medios como email, tel\u00e9fono (incluido el tel\u00e9fono m\u00f3vil) o correo postal, entre otros. Esto incluye las comunicaciones establecidas mediante el uso de la informaci\u00f3n de contacto que pueda proporcionarnos usted o que podamos obtener de otra manera de terceros. Si solicita un empleo que cuenta con el apoyo de nuestro producto Indeed Hire, un especialista en contrataci\u00f3n puede utilizar su informaci\u00f3n de contacto para realizar o coordinar entrevistas con usted, y para proporcionarle actualizaciones durante el proceso de contrataci\u00f3n. Tambi\u00e9n podemos analizar la informaci\u00f3n de contacto de nuestros usuarios en el agregado para conocerlos mejor y mejorar nuestros productos y servicios.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"matching\">Correspondencia de Candidatos con Empresas<\/h4>\n\n\n\n<p>Acepta que Indeed pueda determinar si las palabras de su CV o del CV de otras personas coinciden o si coinciden con las palabras de ciertas descripciones de empleo o consultas de b\u00fasqueda de CV y viceversa. Indeed puede usar esta informaci\u00f3n y otros datos recopilados de conformidad con esta Pol\u00edtica de privacidad, como su respuesta a las preguntas de filtrado y su actividad reciente en los Sitios, a fin de mejorar los Sitios o cualquiera de nuestros otros productos o servicios. Por ejemplo, Indeed puede mostrar o facilitar de otro modo descripciones de empleo y CV potencialmente relevantes a Candidatos y Empresas, y distinguir entre los CV y Ofertas de empleo id\u00f3neos y los que no lo son. Otro ejemplo: las Empresas podr\u00edan pedirle a Indeed que les ayude a administrar su grupo de candidatos de acuerdo con sus requisitos y preferencias para la Oferta de empleo, lo que puede incluir el env\u00edo de actualizaciones a los Candidatos en funci\u00f3n de la actividad de la Empresa, de modo que los Candidatos conozcan el estado de su candidatura, o dar a las Empresas la capacidad de clasificar y organizar a sus candidatos para futuras referencias.<\/p>\n\n\n\n<p>Indeed tambi\u00e9n puede proporcionar informaci\u00f3n obtenida conforme a esta Pol\u00edtica de privacidad, incluidos los Datos personales, a las Empresas que puedan estar interesadas en ponerse en contacto con usted. Al solicitar un empleo, responder a preguntas de filtrado, proporcionar su informaci\u00f3n de contacto para demostrar inter\u00e9s en una Oferta de empleo, confirmar su inter\u00e9s en la invitaci\u00f3n a un empleo, utilizar Indeed Hire o responder al mensaje de una Empresa, por ejemplo, expresando su inter\u00e9s en una Oferta de empleo particular, acepta la divulgaci\u00f3n de su informaci\u00f3n a esa Empresa. Indeed tambi\u00e9n puede usar la informaci\u00f3n disponible en su Perfil de Indeed para completar previamente la informaci\u00f3n de la solicitud y para otros fines similares.<\/p>\n\n\n\n<p>Si tiene un Perfil de Indeed, acepta que podamos ponernos en contacto con usted o sugerirle su CV p\u00fablico a Empresas que podr\u00edan estar interesadas en una persona que se ajuste a su actividad en Indeed.<\/p>\n\n\n\n<p>Asimismo, si reside en los Estados Unidos y configura su CV como p\u00fablico, significa que Indeed puede compartir toda la informaci\u00f3n descrita anteriormente sobre usted con los reclutadores que trabajen para las Empresas o en nombre de estas. Si no quiere revelar esta informaci\u00f3n, configure Su CV como privado.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"job-campaigns\">Optimizaci\u00f3n de las campa\u00f1as de empleo<\/h4>\n\n\n\n<p>Cuando los Candidatos hacen clic en una Oferta de empleo o solicitan un empleo con tecnolog\u00eda Indeed IQ en nuestros Sitios o en la p\u00e1gina web de un tercero, incluida la p\u00e1gina web de una Empresa o una p\u00e1gina web operada por el sistema de seguimiento de candidatos de una Empresa, Indeed puede recopilar mediante esta funcionalidad determinada informaci\u00f3n sobre los Candidatos y cualesquiera acciones que realicen en los Sitios, como se describe en el <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\/indeed#s2\">apartado&nbsp;2<\/a> de esta Pol\u00edtica de privacidad. Indeed utiliza esta informaci\u00f3n para conocer la efectividad de nuestros Sitios y asegurar que las Ofertas de empleo con tecnolog\u00eda Indeed IQ funcionen de manera \u00f3ptima en nuestros Sitios y en las p\u00e1ginas web de terceros.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"fraud-spam\">Prevenci\u00f3n del fraude y del correo no deseado<\/h4>\n\n\n\n<p>Indeed tambi\u00e9n puede utilizar la informaci\u00f3n obtenida conforme a esta Pol\u00edtica de privacidad para ayudar a diagnosticar problemas con los Sitios o con nuestros productos y servicios, evitar actividades potencialmente fraudulentas o ilegales y proteger a las personas de otras actividades que puedan ser perjudiciales para usted o los dem\u00e1s. Indeed puede investigar y divulgar informaci\u00f3n sobre usted o su uso de Indeed si creemos de buena fe que dicha investigaci\u00f3n o divulgaci\u00f3n: (a) es razonablemente necesaria para cumplir con procesos legales (incluidas citaciones, \u00f3rdenes de registro y \u00f3rdenes judiciales) e instrucciones y \u00f3rdenes policiales; (b) es \u00fatil para prevenir, investigar o identificar posibles irregularidades en relaci\u00f3n con el uso de los Sitios; (c) puede proteger nuestros derechos, reputaci\u00f3n, propiedad, seguridad o los del p\u00fablico; o (d) es necesaria para cumplir los requisitos nacionales de seguridad.<\/p>\n\n\n\n<p>Por ejemplo, Indeed est\u00e1 sujeto a las facultades de investigaci\u00f3n y ejecuci\u00f3n de la Comisi\u00f3n Federal de Comercio de los Estados Unidos, la Comisi\u00f3n de Protecci\u00f3n de Datos de Irlanda y muchos otros organismos reguladores.<\/p>\n\n\n\n<p>Podemos usar diversos m\u00e9todos para detectar y abordar actividades an\u00f3malas y para seleccionar contenido a fin de evitar abusos tales como correo no deseado y fraude. Sin embargo, estos m\u00e9todos de detecci\u00f3n no son perfectos y pueden producirse falsos positivos. En ocasiones, tales esfuerzos pueden causar la suspensi\u00f3n o terminaci\u00f3n temporal o permanente de algunas funciones para algunos usuarios.<\/p>\n\n\n\n<p><em><strong>\u2013 Prevenci\u00f3n del fraude y del correo no deseado en los mensajes<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p>Tambi\u00e9n nos reservamos el derecho de desechar mensajes de nuestro sistema de rel\u00e9 que consideremos que no se adhieren a las normas del Sitio o a cualquiera de las condiciones del servicio. Adem\u00e1s, Indeed se reserva el derecho de realizar investigaciones para decidir si usted est\u00e1 cometiendo una estafa, enviando correo no deseado a Indeed o sus usuarios, o bien est\u00e1 realizando actividades fraudulentas en los Sitios a trav\u00e9s de diferentes medios. Indeed tambi\u00e9n se reserva el derecho de entregar a la polic\u00eda o a terceros la informaci\u00f3n obtenida a trav\u00e9s de esas investigaciones si creemos de buena fe que se est\u00e1n utilizando los Sitios en incumplimiento de esta Pol\u00edtica de privacidad o de las Condiciones del servicio aplicables.<\/p>\n\n\n\n<p>Indeed se reserva el derecho de verificar y confirmar la identidad de cualquier parte relacionada con el Sistema de rel\u00e9 por email. Esto incluye, entre otras, verificar que la direcci\u00f3n de email en una Oferta de empleo est\u00e1 asociada a la Empresa a la que pertenece la Oferta de empleo.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"payment\">Facilidades de pago<\/h4>\n\n\n\n<p>Si nos proporciona los datos de una tarjeta de cr\u00e9dito, d\u00e9bito u otra tarjeta de pago y datos relacionados con el fin de hacer un pago, utilizaremos dicha informaci\u00f3n \u00fanicamente con el prop\u00f3sito de procesar el pago (p. ej.: los \u00faltimos cuatro d\u00edgitos del n\u00famero de tarjeta de cr\u00e9dito y la informaci\u00f3n de verificaci\u00f3n relacionada). Los datos sobre tarjetas de cr\u00e9dito, de d\u00e9bito u otras tarjetas de pago, as\u00ed como la informaci\u00f3n de facturaci\u00f3n y pagos asociada que nos facilite, pueden compartirse con empresas que trabajen en representaci\u00f3n nuestra, como procesadores de pago o agencias de cr\u00e9dito, \u00fanicamente con el fin de comprobar el cr\u00e9dito, hacer efectivo el pago y prestar servicio a su cuenta.<\/p>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"message-relay\">Direcciones @Indeedmail<\/h4>\n\n\n\n<p>A la hora de comunicarse a trav\u00e9s del sistema de rel\u00e9 de mensajes de Indeed, ver\u00e1 una direcci\u00f3n de email acabada en @indeedemail.com o @indeedmail.com. Reconoce que no tiene derechos de propiedad en estas direcciones de email, que son espec\u00edficas de las Ofertas de empleo de las Empresas, pero que son propiedad de Indeed. Sin embargo, el sistema de rel\u00e9 de Indeed mostrar\u00e1 el nombre asociado con su cuenta o solicitud de empleo en el campo \u201cPara:\u201d o \u201cDe:\u201d. Asimismo, la informaci\u00f3n anterior se aplicar\u00e1 a cualquier direcci\u00f3n de email que se a\u00f1ada a la conversaci\u00f3n en toda comunicaci\u00f3n realizada mediante el sistema de reenv\u00edo de mensajes de Indeed. En concreto, si decide a\u00f1adir otros destinatarios a una conversaci\u00f3n por email ya iniciada mediante el sistema de reenv\u00edo de mensajes de Indeed, a esos destinatarios tambi\u00e9n se les asignar\u00e1n direcciones acabadas en @indeedemail.com o @indeedmail.com. Tenga en cuenta que los emails que incluyan una direcci\u00f3n acabada en @indeedemail.com o @indeedmail.com se almacenar\u00e1n en nuestros sistemas. Si quiere evitar esto, no env\u00ede mensajes a ninguna direcci\u00f3n de email acabada en @indeedemail.com o @indeedmail.com.<\/p>\n\n\n\n<p>Asimismo, tenga en cuenta que, como estos servicios de proxy y rel\u00e9 de mensajes dependen de la funcionalidad de terceros proveedores, puede que haya retrasos t\u00e9cnicos por parte de estos proveedores de servicio de email.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Informaci\u00f3n espec\u00edfica de la regi\u00f3n<\/h3>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\" id=\"transfer-overseas\"><em>\u2014 Transferencia de sus Datos personales a nuestros asociados y terceros en pa\u00edses extranjeros<\/em><\/h4>\n\n\n\n<p>En virtud de la Ley de Protecci\u00f3n de la Informaci\u00f3n Personal (APPI, por sus siglas en ingl\u00e9s), haremos p\u00fablica la siguiente informaci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n<h5 class=\"wp-block-heading\" id=\"table-1\">Tabla de terceros fuera de Jap\u00f3n<\/h5>\n\n\n\n<ol class=\"wp-block-list\"><li>El nombre del pa\u00eds extranjero al que se transfieren los datos personales;<\/li><li>Para \u2460, un esquema del sistema de protecci\u00f3n de datos en ese pa\u00eds extranjero;<\/li><li>Las medidas que tomar\u00e1 la parte receptora para proteger la informaci\u00f3n transferida.<\/li><\/ol>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table role=\"presentation\"><tbody><tr><td><strong>Pa\u00eds extranjero<\/strong><\/td><td><strong>Sistema de protecci\u00f3n de datos<\/strong><\/td><td><strong>Medidas tomadas<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: HR Tech Funding Service LimitedDirecci\u00f3n: 124 St. Stephens Green, Dubl\u00edn 2, Irlanda<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: RGF OHR USA Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed, Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: HR Tech Investments LLCDirecci\u00f3n: 251 Little Falls Drive, Wilmington, DE 19808, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: SH, Inc.Direcci\u00f3n: 251 Little Falls Drive, Wilmington, DE 19808, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Hire, Inc.Direcci\u00f3n: 251 Little Falls Drive, Wilmington, DE 19808, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Resume.com Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Prehire, Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Glassdoor Inc.Direcci\u00f3n: Delaware: CT Corp, 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: JS Media Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Flex, Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: RGF OHR International LimitedEmpresa: 124 St Stephen\u2019s Green, Dubl\u00edn 2, Irlanda<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: HR Tech Investments International LimitedEmpresa: 124 St Stephen\u2019s Green, Dubl\u00edn 2, Irlanda<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Ireland Operations LimitedDirecci\u00f3n: 124 St. Stephen\u2019s Green, Dubl\u00edn 2, Irlanda<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Mexico S. de R.L. de C.V.Empresa: Av. Lopez Mateos 135, 2PO Piso V367, Zona Pronaf, 32315 Juarez, Chihuahua, M\u00e9xico<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/mexican_report.pdf\">Informe de M\u00e9xico<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed UK Operations LimitedDirecci\u00f3n: 20 Farringdon Road, 3rd Floor, Londres, EC1M 3HE, Reino Unido<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Canada Corp.Direcci\u00f3n: 181 Bay Street, Toronto, ON M5J2T3, Canad\u00e1<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/canada_report.pdf\">Informe de Canad\u00e1<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Deutschland GmbHDirecci\u00f3n: Theo-Champion-Stra\u00dfe 2, 40549 D\u00fcsseldorf, Alemania<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed France SASDirecci\u00f3n: 42 Rue de Washington, Washington Plaza, 4th Floor, 75008 Par\u00eds, Francia<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Singapore Operations (Pte.) LimitedDirecci\u00f3n: 10 Collyer Quay #24-01 Ocean Financial Centre Singapore 049315, Singapur<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/singapore_report.pdf\">Informe de Singapur<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed India Operations (Pvt.) LimitedDirecci\u00f3n: 10th Floor, Skyview 10, Survey No. 83\/1, Raidurg (Panmaktha) Village, Rangareddi, Hyderabad \u2013 500081, Telangana, India<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/india_report.pdf\">Informe de la India<\/a><\/td><td>En India, hay reglas que cumplen con 7 de los 8 principios de privacidad de la OCDE, pero no se han identificado las reglas que cubren el \u201cPrincipio de responsabilidad\u201d. Indeed ha firmado un acuerdo de tratamiento de datos compatible con el RGPD entre los asociados para las transferencias de datos y nos aseguramos de que se cumplan los 8 principios de privacidad de la OCDE.<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Schweiz AGDirecci\u00f3n: Richtistrasse 7 8304 Wallisellen, Suiza<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/switzerland_report.pdf\">Informe de Suiza<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Netherlands B.V.Direcci\u00f3n: Piet Heinkade 169, Heys Europa, 2nd Floor,1019 \u00c1msterdam, Pa\u00edses Bajos<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: WP Online Holdings Limited (Dormant)Direcci\u00f3n: 124 St. Stephens Green, Dubl\u00edn 2, Irlanda<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: WP Online Holdings Limited (Dormant)Direcci\u00f3n: 124 St. Stephens Green, Dubl\u00edn 2, Irlanda<\/td><td>Se reconoce que los pa\u00edses dentro del EEE tienen el mismo nivel que Jap\u00f3n en la protecci\u00f3n de los derechos e intereses de las personas, por lo que seg\u00fan la APPI, esos pa\u00edses no se incluyen como \u201cpa\u00edses extranjeros\u201d a los que proporcionaremos datos personales.<\/td><td>N\/A<\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Google LLCDirecci\u00f3n: 600 Amphitheatre Pkwy Mountain View, CA, 94043-1351, Estados Unidos<\/td><td><a href=\"https:\/\/www.ppc.go.jp\/files\/pdf\/USA_report.pdf\">Informe de Estados Unidos<\/a><\/td><td>Esta entidad cumple con los 8 principios de privacidad de la OCDE.&nbsp;<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h4 class=\"wp-block-heading\"><em>\u2014 Informaci\u00f3n de referencia personal<\/em><\/h4>\n\n\n\n<h5 class=\"wp-block-heading\" id=\"table-2\">Tabla de terceros que podr\u00edan recibir datos de referencia personal<\/h5>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table role=\"presentation\"><tbody><tr><td>Empresa: Recruit Co., LtdDirecci\u00f3n: 8-4-17 Ginza, Chuo-ku, Tokyo 104-0061, Jap\u00f3nTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed, Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: SH, Inc.Direcci\u00f3n: 251 Little Falls Drive, Wilmington, DE 19808, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Hire, Inc.Direcci\u00f3n: 251 Little Falls Drive, Wilmington, DE 19808, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Resume.com Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Glassdoor Inc.Direcci\u00f3n: Delaware: CT Corp, 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: JS Media Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Flex, Inc.Direcci\u00f3n: 1209 Orange Street, Wilmington, DE 19801, Estados UnidosTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Ireland Operations LimitedDirecci\u00f3n: 124 St. Stephen\u2019s Green, Dublin 2, IrlandaTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Mexico S. de R.L. de C.V.Empresa: Av. Lopez Mateos 135, 2PO Piso V367, Zona Pronaf, 32315 Juarez, Chihuahua, M\u00e9xicoTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed UK Operations LimitedDirecci\u00f3n: 20 Farringdon Road, 3rd Floor, Londres, EC1M 3HE, Reino UnidoTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Canada Corp.Direcci\u00f3n: 181 Bay Street, Toronto, ON M5J2T3, Canad\u00e1Tipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Deutschland GmbHDirecci\u00f3n: Theo-Champion-Stra\u00dfe 2, 40549 D\u00fcsseldorf, AlemaniaTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed France SASDirecci\u00f3n: 42 Rue de Washington, Washington Plaza, 4th Floor, 75008 Par\u00eds, FranciaTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed Singapore Operations (Pte.) LimitedDirecci\u00f3n: 10 Collyer Quay #24-01 Ocean Financial Centre Singapore 049315, SingapurTipo de datos de referencia personal: cookieFinalidad de uso: consulte la <a href=\"https:\/\/hrtechprivacy.com\/es\/brands\">Pol\u00edtica de privacidad<\/a><\/td><\/tr><tr><td>Empresa: Indeed India Operations (Pvt.) 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